eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeJak się nie dać zwolnićRe: Jak się nie dać zwolnić
  • Data: 2009-03-05 21:07:49
    Temat: Re: Jak się nie dać zwolnić
    Od: "Noe Bat" <n...@o...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]


    Użytkownik "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska>
    >
    >>> Czytałeś w ilu przypadkach się udaje. Czytałeś - gość odstawia
    >>> leki (jego sprawa, nie?), podnosi mu się ciśnienie, lekarz daje
    >>> zwolnienie.
    >> To *jest* oszustwo. Fakt udowodnienia / karania nie ma tu znaczenia.
    >> Jak przeszedłeś na czerwonym świetle to też popełniłeś wykroczenie,
    >> nieistotne czy Cię złapali, czy nie.
    > Niespożycie leków nazywasz oszustwem??
    > Przecież to kuriozalna bzdura.

    Jak nazwiesz takie wykorzystanie mało istotne.

    >
    >>> A jakby zjadł kilka surowych ziemniaków (wolno mu, prawda? może lubi) i
    >>> dostał czerwonki to co? Oszust?
    >> Nie "jakbymizuj". W artykule wyraźnie była mowa o oszustach.
    >> Chcesz tak wybielać, to wybielaj po równo, a nie tylko jedną stronę.
    >> Skoro Ci oszuści to wszyscy bez wyjątku ciężko chorzy uczciwie,
    >> pracujący ludzie, to nie ma pracodawców łajdaków łamiących prawa
    >> pracownicze. Bądź konsekwentny.
    > Nie rozumiem dlaczego nie jesteś zdolny pojąć takich prostych spraw.
    > Gość nie zażył leków - to jest oszustwo?
    > Inny zeżre surową pyrę - to jest oszustwo?

    Może jeszcze należy uznać jego prawo do samookaleczenia się w pracy ?

    > To czymże jest palenie, ćpanie, picie, uprawianie niebezpiecznych hobby
    > itp.?

    Swobodą obywatelską :)

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1