Re: Jak rozumiec wypowiedzenie "Umowy z pracownikiem"?

Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!newsfeed.atman.pl!newsfeed.tpinterne
t.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "Gen12" <1...@w...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Jak rozumiec wypowiedzenie "Umowy z pracownikiem"?
Date: Sun, 24 Oct 2004 14:48:51 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 5
Message-ID: <clg8i7$820$1@nemesis.news.tpi.pl>
References: <b...@4...com>
Reply-To: "Gen12" <1...@b...wp.pl>
NNTP-Posting-Host: am83.internetdsl.tpnet.pl
X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1098622343 8256 80.53.170.83 (24 Oct 2004 12:52:23 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Sun, 24 Oct 2004 12:52:23 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2180
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2180
X-RFC2646: Format=Flowed; Original
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:130216
[ ukryj nagłówki ]
Wygląda na to, że takie miał intencje pracodawca, jednak należy pamiętać, iż
w KP użyta jest formuła "jeżeli strony" i w tym świetle należy uznać, że
takie prawo przysługuje stronom umowy, a nie tylko jednej z nich.