-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.nask.pl!news.nask.org.pl!news.g
ermany.com!postnews.google.com!j27g2000cwj.googlegroups.com!not-for-mail
From: t...@g...pl
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Ericpol - subiektywna prawda o firmie
Date: 7 Mar 2007 04:11:02 -0800
Organization: http://groups.google.com
Lines: 58
Message-ID: <1...@j...googlegroups.com>
References: <e...@s...poczta.onet.pl>
<2...@n...onet.pl>
<1...@j...googlegroups.com>
NNTP-Posting-Host: 194.237.142.7
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
Content-Transfer-Encoding: quoted-printable
X-Trace: posting.google.com 1173269468 4287 127.0.0.1 (7 Mar 2007 12:11:08 GMT)
X-Complaints-To: g...@g...com
NNTP-Posting-Date: Wed, 7 Mar 2007 12:11:08 +0000 (UTC)
In-Reply-To: <1...@j...googlegroups.com>
User-Agent: G2/1.0
X-HTTP-UserAgent: Mozilla/4.0 (compatible; MSIE 6.0; Windows NT 5.2; SV1; .NET CLR
1.1.4322; InfoPath.1),gzip(gfe),gzip(gfe)
Complaints-To: g...@g...com
Injection-Info: j27g2000cwj.googlegroups.com; posting-host=194.237.142.7;
posting-account=Ryq7Tg0AAABTarmdivVlHcnxj08HexUG
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:203412
[ ukryj nagłówki ]On 7 Mar, 12:00, z...@g...pl wrote:
> On 7 Mar, 10:10, "Undead Elvis" <r...@h...pl> wrote:
>
>
>
>
>
> > > Dlaczego po 6 latach w jednej firmie nie poszedłeś do góry? Nie zastanawiałeś
> > > się nad tym? :)
>
> > W jaka gore? O czym ty mowisz? Uwazasz, ze wszyscy 5-6 letni pracownicy ericpola
> > sa teraz na jakis eksponowanych stanowiskach? Chyba nie myslisz sobie, ze firma
> > nie wiadomo skad wyczaruje 90 stanowisk dla kierownikow i dyrektorow bo innych
> > mozliwosci awansu w firmie to ja nie widze. Zreszta nie kazdego interesuje
> > stanowisko kierownicze a firma czestokroc ma znacznie wiekszy pozytek z
> > doswiadczonego kodera/troubleshootera niz z marnego kierownika.
> > Kiedys byly stopnie sluzbowe w rodzaju standard, standard plus, senior itd. a
> > obecnie wszystkich wywalcowano za pomoca nowego regulamino do stanowiska maks.
> > starszy informatyk. Przypuszczam, ze chodzilo glownie o zniesienie
> > automatycznych podwyzek pensji (welcome to Ericpol).
>
> > Stwierdzam, ze nie widze dla siebie perspektyw w tej firmie. Jezeli nie chce
> > pracowac na stanowisku kierowniczym (nie bawilo by mnie to) to nie widze
> > mozliwosci jakiegokolwiek awansu ani wzrostu pensji.
>
> > Dlatego podjalem decyzje o odejsciu z firmy. Na obecnym rynky pracy nie powinien
> > miec trudnosci ze znalezieniem czegos znacznie bardziej atrakcyjnego.
>
> > /E
>
> > --
> > Wysłano z serwisu OnetNiusy:http://niusy.onet.pl
>
> Cicho mi tam robole!
> Co to, armia amerykanska? Do roboty, kodowac troubleshootowac, pisac
> korekcje i bloki! Albo function testowac!
> Bo jak nie to zesle na roboty do Szwecji, kaze placic tam podatki i
> jeszcze czajnika nie kupie do mieszkania. A jak nie ja, to kerownik
> ruda kita sie wami zajmie. A fyrma jest silna i ma dlugie rece, jak
> sie ktos zwolni to sie juz nie przyjmnie.
> Byli tacy co sie zwolnili i z podkulonym ogonem wrocili...
> Swiat Ericssonowy jest dla was za maly, zebyscie mi mieli
> dezerterowac albo do konkurencji przechodzic!
> Zelazny Stefek- Ukryj cytowany tekst -
>
> - Pokaż cytowany tekst -
czyzby to sam maly rycerz sie watkiem zainteresowal?
Następne wpisy z tego wątku
- 07.03.07 12:18 Undead Elvis
- 07.03.07 17:12 Sławomir Szyszło
- 26.03.09 21:23 pracaericpol
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-04-15 Warszawa => Programista Back-end <=
- 2025-04-15 Warszawa => Back-end Programmer <=
- 2025-04-15 Warszawa => Senior IT Recruitment Consultant <=
- 2025-04-15 Częstochowa => Product Manager - Systemy infrastruktury teleinformaty
- 2025-04-14 Szczecin => Key Account Manager (ERP) <=
- 2025-04-14 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+ experience) <=
- 2025-04-14 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+) <=
- 2025-04-14 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-04-14 Kraków => NMS System Administrator <=
- 2025-04-14 Kraków => NMS System Administrator <=
- 2025-04-14 Zielona Góra => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL (Logistyka, WMS, P
- 2025-04-14 Warszawa => Fullstack PHP Developer <=
- 2025-04-14 Ostrów Wielkopolski => Konsultant Wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Ksi
- 2025-04-14 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-04-12 Katowice => Key Account Manager (ERP) <=