-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!opal.futuro.pl!newsfeed.tpinternet.p
l!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "szomiz" <s...@k...dostawac.reklamy.przez.net>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Ciągłość umowy o dzieło
Date: Tue, 30 Nov 2004 20:33:10 +0100
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 66
Message-ID: <coihrv$26d$1@atlantis.news.tpi.pl>
References: <cofgqk$59g$1@atlantis.news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: dul135.neoplus.adsl.tpnet.pl
X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1101843135 2253 83.22.19.135 (30 Nov 2004 19:32:15 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Tue, 30 Nov 2004 19:32:15 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1437
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1441
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:133792
[ ukryj nagłówki ]Użytkownik "2be.pl" <2...@t...2be.pl> napisał w wiadomości
news:cofgqk$59g$1@atlantis.news.tpi.pl...
> Witam
>
> Mam pytanie. Prowadzę firmę zajmującą się konsultingiem dla małych firm -
> doszedłem do wniosku jednak że łatwiej jest mi wspolpracownikow zatrudnic
> una umowe o dzielo (np. finansiste wykonujacego analizy finansowe dla
firm),
Tobie niewatpliwie latwiej.
> niz zatrudniac na stałe. Chcialbym sie z nim rozliczac z kazdej takiej
> analizy finansowej osobno, np. poprzez umowe o dzieło (jest to zakonczone
i
Im juz niekoniecznie. Umowa o prace to poza pieniedzmi poczucie
stabilizacji, zdolnosc kredytowa i inne takie.
> samodzielne dzieło - jedna analiza) podobnie jak np. z osoba sporzadzajaca
> wnioski o dotacje UE.
Czyli dzialalnosc bezinwestycyjna. No to po co ty i twoja firma? Ludzie,
ktorych chcesz na umowe o dzielo zatrudniac dosc szybko wyciaga te wnioski.
> Moje pytanie brzmi - czy Urząd skarbowy nie bedzie w rym widzial problemu?
> Czy jesli danej osobie wystawie w ciagu roku np. 30 umow o dzieło, nie
> bedzie z tym problemu? Zastanawiam sie wszak, ze jesli zatrudniam grafika,
> ktory wykonuje strony dla moich Klientow to faktycznie tworzy kolejne
> dziela, odrebne i samodzielne i rowniez w tym przypadku nikt nie powinien
> miec pretensji, ze wystawiam mu np. miesiecznie po 2-3 umowy bo tyle
> przykladowo stronek wykonał.
Sie nie martw o Urzad Skarbowy. Martw sie o ekipe. Czlowiek zatrudniany na
po 2-3 umowy miesiecznie ma to do siebie, ze pewnego pieknego dnia moze
pokazac ci wala. Zrobi to kilka osob mniej wiecej w tym samym czasie (bo np.
konkurencja sie bedzie rozwijac) i lezysz.
I nic im nie zrobisz. Nic od nich nie wyegzekwujesz.
> Jak to wygląda? Czy jest taka możliwość i jak na to spojrzy US ? Umowy
> zlecenia wymagaja ubezpieczenia pracownika co niespecjalnie mi odpowiada,
> podobnie umowa o prace - w chwili gdy zlecenia raz sa a raz ich nie ma.
Jeszcze raz: nie martw sie o US. Martw sie o to, ze przy takim modelu ludzie
ci przy pierwszej lepszej okazji sp..la do konkurencji.
szomiz
-- --- -- --- -- ---
Jestem za wprowadzeniem obowiazku korzystania przez administracje z
bezplatnego oprogramowania. Ale pod warunkiem wprowadzenia obowiazku
korzystania z bezplatnego sprzetu. No moze takiego, ktorego koszt zakupu
nie przekracza kosztow surowcow potrzebnych do jego wytworzenia.
> Bedę wdzieczny za uwagi.
>
> Pozdrawiam
> Adam
>
>
> --
> http://2be.pl - WebHosting
> Liczą się sprawdzone rozwiązania
>
>
Następne wpisy z tego wątku
- 30.11.04 20:29 Immona
Najnowsze wątki z tej grupy
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
Najnowsze wątki
- 2025-02-05 Warszawa => IT Recruiter <=
- 2025-02-05 Ostrów Wielkopolski => Area Sales Manager OZE <=
- 2025-02-05 Rzeszów => Spedytor Międzynarodowy <=
- 2025-02-05 Warszawa => IT Business Analyst <=
- 2025-02-05 Warszawa => Specjalista DevOps <=
- 2025-02-05 Łódź => NodeJS Developer <=
- 2025-02-05 Warszawa => QA Engineer (Quality Assurance) <=
- 2025-02-05 Gdańsk => Specjalista ds. Sprzedaży <=
- 2025-02-05 Warszawa => QA Engineer <=
- 2025-02-05 Warszawa => Programista Full Stack .Net <=
- 2025-02-04 Warszawa => Senior Account Manager <=
- 2025-02-03 Szczecin => Senior Field Sales (system ERP) <=
- 2025-02-03 Bydgoszcz => Specjalista ds. Sprzedaży (transport drogowy) <=
- 2025-02-03 Białystok => Full Stack web developer (obszar .Net Core, Angular6+) <
- 2025-02-03 Kraków => Programista Full Stack .Net <=