eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeBEZPRAWNE sugestie co do WIEKURe: BEZPRAWNE sugestie co do WIEKU
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news2.icm.edu.pl!news.astercity.net!news.aster.pl!not-f
    or-mail
    From: camel <g...@f...gotdns.com>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Date: Fri, 18 May 2007 15:30:22 +0200
    Message-ID: <464d9290$0$13176$f69f905@mamut2.aster.pl>
    References: <f2jkt1$iaa$1@nemesis.news.tpi.pl>
    MIME-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    Subject: Re: BEZPRAWNE sugestie co do WIEKU
    User-Agent: Unison/1.6
    Lines: 67
    NNTP-Posting-Date: 18 May 2007 11:48:33 GMT
    NNTP-Posting-Host: 82.210.159.45
    X-Trace: 1179488913 mamut2.aster.pl 13176 82.210.159.45:61185
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:206829
    [ ukryj nagłówki ]

    On 2007-05-18 09:29:40 +0200, Kira <k...@o...pl> said:

    >
    > Re to: Sheer [Fri, 18 May 2007 05:08:01 +0200]:
    >
    >
    >> wpłynie!
    >
    > Marzenia rzecz piękna.

    Ależ wpłynie. Przepis będzie sygnałem, że pisanie o wieku jest "be".
    Potem jeden z drugim pomyśli: "czy naprawdę magazynier musi mieć nie
    więcej niż 25 lat? A może czterdziestoletni, za to uczciwy też się
    nada?"

    >
    >> nie natychmiast, ale wpłynie w miarę krzewienia kultury i manier!
    >> trzeba "tylko" od czegoś zacząć
    >
    > Tak, kulturę najlepiej "krzewić" waląc po łbie za jej nieprzestrzeganie ;)
    >
    > Poza tym to niekoniecznie kwestia mody, jak sugerujesz. Jeśli widzisz,
    > że twoi kluczowi kontrahenci znacznie chętniej podpisują korzystne
    > umowy, kiedy jako asystentkę zatrudnisz sobie 20-letnią siksę z dużym
    > "C", to nieszczególnie dłgo będziesz się zastanawiać nad zatrudnieniem
    > 50-letniego faceta z brzuszkiem.

    Ale to rzadkie przypadki i nikt nie sugeruje, aby "równouprawnić" zawód
    modelki i dopuścić doń 50-cio letnich panów z brzuszkami. Za to
    istnieje większość zawodów, gdzie brzuszek nie przeszkadza. Jako kraj
    mamy problem: najmłodszych emerytów i mnóstwo bezrobotnych. To materia
    dla Sejmu.

    >
    >> więc niech owi dyktatorzy, Sejm, jasno postawią zasady
    >
    > Oni sobie mogą stawiać. Oczy w słup co najwyżej. To nie oni zatrudniają
    > - a nie ma fizycznej możliwości zmuszenia kogoś do zatrudnienia osoby,
    > której zatrudniać nie chce.

    Tak, ale otoczenie, trend, uzus i parę innych zjawisk mają wpływ na to,
    kogo się zatrudnia. Jeśli wróbelki ćwierkają, że zatrudnienie starca po
    trzydziestce jest obciachowe, to... pan byznesmen nie myśli, tylko
    szuka młodszych...

    >
    >> zresztą chyba już są postawione, mogą być lepiej, lecz i tak z tych co
    >> są *na* *razie* nikt nie robi użytku...
    >
    > No to zrób - podpierdol ogłoszeniodawców stawiających taki warunek.
    > Pewnie cię wtedy od ręki zatrudnią, nie?

    Prostota argumentów ośmieszających powoduje, że nie działają.
    Udowodniłaś, że jesteś inteligentna a więc rozumiesz problem. Z czym i
    dlaczego walczysz? Teraz przypominasz premiera czy prezydenta (nie
    rozróżniam), którzy "dziwią się" kiedy mowa o homofobii czy
    antysemityzmie - przecież nic takiego nie istnieje! Gdy tymczasem
    burackie formy dyskryminacji są głównym elementem regulującym życie
    społeczne w czwartym peerelu. Jesteśmy słabocywilizowanym narodem i
    pozostawienie edukacji społecznej odłogiem, a raczej w rękach rydzyka
    daje owoce.

    camel[OT]

    --
    -Never suspect conspiracy if incompetence could achieve the same result.

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1