> Jak to wyglada z prawnego punktu widzenia ? Maja
> prawo ?

Mają, mają- umowa jest przecież oświadczeniem woli obydwu stron i jeśli nie
jest to sprzeczne z prawem to wszystko wolno. W tym wypadku nie jest
sprzeczne z tym tylko zastrzeżeniem że nie będzie trzeba zwracać WSZYSTKICH
kosztów szkoleń tylko wysokość kosztów proporcjonalną do wymienionego w
umowie okresu.

To normalne że pracodawca chroni swoje intreresy- chce by zainwestowane
przez niego w Twoja osobę pieniądze pracowały dla niego a nie dla innego
przedsiębiorstwa. Ty z kolei masz pewnego rodzaju "ochronę" przez dwa lata,
ale należy liczyć się z tym że jeżeli pracodawca będzie chciał Cię zwolnić
będzie próbował to zrobić tak abyś albo ty rozwiązał umowę albo aby
zwolnienie wynikało z przyczyn leżących po Twoje stronie- wtedy będzie mógł
się domagać zwrotu części kosztów szkoleń.
--
Jackare