eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusje3-miesieczny okres probny a wypowiedzenie pracy;Re: 3-miesieczny okres probny a wypowiedzenie pracy;
  • Data: 2005-05-27 12:46:34
    Temat: Re: 3-miesieczny okres probny a wypowiedzenie pracy;
    Od: "BH" <b...@o...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]


    Użytkownik "Kaizen" <x...@c...sz> napisał w wiadomości
    news:qneb91tdkks951h0p9j7dq11b16p6sk61s@4ax.com...
    > Pięknego dnia Thu, 26 May 2005 11:51:10 +0200, "BH"
    > <b...@o...pl> zakodował:
    >
    > >Zaznaczam, że umowa musi być podpisana na więcej lub równo 3 miesiące
    >
    > Umowa na okres próbny nie może być na więcej, niż 3 miesiące - art. 25
    > par. 2 KP

    Co pod względem logicznym podchodzi pod stwierdzenie, więcej lub równo 3
    miesiące, więc nie napisałem nieprawdy. Np. zdaniem prawdzim jest, że 3 jest
    większe lub równe trzy :-)
    Ale dzięki za uczynienie odpowiedzi czytelniejszą.

    > >Jeżeli jest podpisana na krócej niż 3
    > >miesiące, to okres wypowiedzenia wynosi 1 tydzień.
    >
    > Ale jeżeli jest do 2 tygodni to okres wypowiedzenia wynosi 3 dni.

    Masz rację, jeżeli do 2 tygodni to 3 dni.


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

  • 29.05.05 23:43 Qba
  • 29.05.05 23:55 Qba

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1