-
Data: 2006-04-16 21:27:12
Temat: Re: 2x Umowa na czas okreslony i 3cia - zmniejszenie etatu a wypowiedzenie pracownicze
Od: d...@g...com szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]
Czesław Nasiłowski wrote:
> Myślę raczej o innym troszkę rozwiazaniu: najpierw podpisze(my) nowa umowę.
> A potem wspomnę, że aby formalności stało się zadość, to jeszcze trzeba
> rozwiązać poprzednią z tą samą datą. Wg. mnie, znając szefa, takie
> postępowanie przejdzie. I będę 'w domu'. Będę mógł rozwiązać w najbliższym
> czasie umowę jako pracownik - do tego zmierzam. Inaczej (jak już wcześniej
> opisałem) nie mogę liczyć na 'pokojowe' załatwienie sprawy. Tak to już
> niestety w przypadku mojego pracodawcy jest. Muszę spróbować go delikatnie
> 'obejść''.
A nie jest tak, ze zawarcie nowej umowy o prace z obecnym pracodawca,
gdy jest sie na pelnym etacie u niego, to automatycznie kasuje
poprzednia umowe?
>
> Miesiąc przed moim zwolnieniem lekarskim dziewczyna (pracownica), która na
> jego USTNE polecenie pojechała samochodem służbowym załatwić sprawy urzędowe
> dla firmy, uległa wypadkowi samochodowemu. Miała wstrząs mózgu, uszkodzony
> kręgołup, naderwane ścięgno w nodze. 22 dni zwolnienia lekarskiego. Z
> takiego wypadku trzeba spisać protokół. Od inspektora BHP szef dowiedział
> się, że jak w takim protokole będzie napisane, że to wypadek przy pracy, to
> jego składka ZUS dla pracowników się podniesie. Gość uznał, że to mu się nie
> opłaca. I odmówił pracownicy podpisania wypadku przy pracy! Stwierdził, że
> nie ma na piśmie polecenia wyjazdu służbowego! I jak chce to niech go podaje
> do sądu pracy. I dziewczyna, a zależy jej na pracy, nie dostanie
> odszkodowania za utratę zdrowia. Co wy na to?
>
CHyba jechala w godzinach pracy, wiec w pracy byla. Wiec wypadek przy
pracy. Z reszta w drodze do pracy podchodzi tez pod wypadek w pracy.
Jedyne co szef moze twierdzic, to ze sie u niego USTNIE zwalniala, no
ale wtedy bedize jego slowp przeciwko jej slowu + swiadkowie (kto
jakich znajdzie). No i jeszcze jest taka mozliwosc, ze ulegla wypadkowi
wracajac, to wtedy bedzi juz Ciezko udowodnic, ze nie zalatwiala czegos
dla pracodwacy. Poza tym czesto ubezpieczenie pracownicze bywa poprostu
zwyklym NW i wtedy dostanie od uszczerbklu na zdrowiu.
Pozdrawiam
Domin.
Następne wpisy z tego wątku
- 18.04.06 12:03 Kaizen
Najnowsze wątki z tej grupy
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
- herbatka...
- Re: POSZUKUJĘ NIEWIELKIEJ POŻYCZKI
- Uploads - What is wrong with Easynews
Najnowsze wątki
- 2024-06-28 Łódź => International Freight Forwarder <=
- 2024-06-28 Łódź => Spedytor Międzynarodowy <=
- 2024-06-28 Gdańsk => Head of International Freight Forwarding Department <=
- 2024-06-28 Sopot => Team Leader E-Commerce for Foreign Markets <=
- 2024-06-28 Warszawa => Senior React Native Developer <=
- 2024-06-28 Warszawa => Frontend Developer (React) <=
- 2024-06-28 Warszawa => Software .Net Developer <=
- 2024-06-28 Warszawa => Frontend Developer (React) <=
- 2024-06-28 Warszawa => Programista Full Stack .Net <=
- 2024-06-28 Warszawa => Frontend Developer (React) <=
- 2024-06-27 Warszawa => Key Account Manager <=
- 2024-06-27 Bażanowice => Expert Migration Architect (Azure) <=
- 2024-06-27 Ulm => IT Netzwerktechniker (m/w/d) <=
- 2024-06-27 Warszawa => Kierownik Działu Spedycji Międzynarodowej <=
- 2024-06-27 Warszawa => Head of International Freight Forwarding Department <=