Witajcie,
Firma (dajmy na to A) sp z o.o. została wykupiona przez firmę B ale
przynajmniej czasowo firma A nadal istnieje prawnie i żadnych zmian w umowach o
prace z dotychczasowymi pracownikami nie było. Czy na podstawie dotychczasowej
umowy z firmą A mogę (powinienem) pracować dla firmy B ? (tzn pracować na jej
infrastrukturze, wykonywać obowiązki zlecone mi przez szefa który jest
pracownikiem firmy B). Chodzi o to, że nowy właściciel chce rozszerzyć mój
dotychczasowy zakres obowiązków równiez na ich poletko. Mój zakres obowiązków
nie jest ścisle opisany więc wynika raczej z nazwy stanowiska - o ile się nie
mylę.Czy w tej sytuacji powinienem domagać się nowej umowy?

Krzysztof

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl