W przypadku gdy masz 20 cv dziennie zycze cierpliwosci w okreslaniu NA OKO
wieku kandydatow wg dat doswiadczenia zawodowego :)))))))))))))
A w przypadku pomylek - drugie tyle gdy juz sie umowilas na rozmowe i
tracisz czas i swoj i kandydata.

Mirage

Użytkownik tribeca <t...@p...gazeta.pl> w wiadomości do grup
dyskusyjnych napisał:b2db1b$j0a$...@a...news.tpi.pl...
>
> Użytkownik "Mystery Me" <m...@w...pl> napisał w wiadomości
> news:b2d9e9$67m$1@atlantis.news.tpi.pl...
>
> > Piszesz dane osobowe (z data urodzenia!)
> po co ten wykrzyknik? podanie daty urodzenia to jakiś obowiązek?:) jakie
ma
> znaczenie? wiek kandydata można "oszacować" patrząc na daty - kiedy
> studiował, od ilu lat pracuje, nie wydaje mi się, żeby dokładna data
> urodzenia miała jakieś znaczenie
>
> nie umieszzcam daty urozdenia w CV (może to kobieca przekora), tylko raz
po
> rozmowie pani z HR spytała, ile mam lat ("bo nie napisała pani w cv") -
> pracę dostałam:)
>
> TriBeCa
>
>
>