Zespół ds. Projektów IT Equilibrium (część firmy FPL Sp. z o.o., działającej
w obszarze doradztwa personalnego) działa głównie w zakresie wdrażania
rozwiązań Business Intelligence oraz tworzenia oprogramowania dedykowanego
do specyficznych potrzeb naszych klientów.
W dużej części są to systemy wspomagające usługi doradcze, szkoleniowe oraz
handlowe.

W związku z dużą dynamiką rozwoju, poszukujemy osób, które chciałyby
dołączyć do Zespołu ds. Projektów IT Equilibrium, na stanowisko:

Projektant - Programista
Nr ref.: PP/240457
miejsce pracy: Łódź

Opis stanowiska: Zakres odpowiedzialności osoby zatrudnionej na tym
stanowisku obejmuje projektowanie, implementację, wdrażanie oraz tworzenie
dokumentacji technicznej rozwiązań wspierających procesy biznesowe.

Idealny kandydat zna następujące zagadnienia:
* Co najmniej jeden z języków: PHP, Java, VB, C#,
* Co najmniej jedną z technologii: .NET, J2SE,
* Technologie webowe: HTML, JavaScript, CSS, XML,
* Co najmniej jedno z narzędzi: Eclipse, Visual Studio,
* Co najmniej jedną z bazy danych: Oracle, MySQL, MS SQL Server.

Zgłoś się, jeśli:
* Znasz język angielski w stopniu umożliwiającym czytanie dokumentacji,
* Masz wyższe wykształcenie lub jesteś studentem ostatniego roku,
* Posiadasz umiejętności programowania obiektowego,
* Tworzenie oprogramowania jest Twoją pasją,
* Szybko się uczysz,
* Chcesz sprawdzić swoje umiejętności w pracy nad projektami dla dużych
firm,
* Masz co najmniej rok doświadczenia na podobnym stanowisku.

Oferujemy:
* Szerokie możliwości rozwoju dopasowane do indywidualnych zdolności i
zainteresowań,
* Pracę w zespole młodych i zaangażowanych osób,
* Niepowtarzalną atmosferę,
* Możliwość realizacji własnych pomysłów w zakresie celów firmy,
* Uczestnictwo w szkoleniach.
* Forma zatrudnienia do uzgodnienia.

Pisemne oferty zawierające CV, list motywacyjny oraz deklarację: "Wyrażam
zgodę, aby moje dane personalne były przechowywane przez FPL Sp. z o.o. i
przetwarzane w związku z prowadzonymi rekrutacjami", prosimy przesyłać na
adres e-mail: r...@f...pl z numerem referencyjnym podanym powyżej.

do góry