Milado Centrum Rozwoju Personalnego jest firmą doradztwa personalnego (nr KRAZ:
2206), która od blisko dziesięciu lat skutecznie prowadzi rekrutacje oraz szkolenia
dla Klientów z różnych branż, na terenie całego kraju.
Wszystkie aktualne oferty pracy znajdziesz na naszej stronie firmowej Milado.

Naszym klientem jest międzynarodowy producent zaawansowanych rozwiązań
informatycznych z zakresu bezpieczeństwa w branżach m.in.: finansowej,
ubezpieczeniowej, produkcyjnej, logistycznej oraz publicznej. Firma zajmuje się
audytami bezpieczeństwa, analizami powłamaniowymi, testami penetracyjnymi, doradztwem
w zakresie bezpieczeństwa danych oraz systemów IT. Obecnie w związku z rozwojem
polskiego oddziału firmy poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Junior Developer C#
(Poznań)
Nr ref. 620B/01/2014

Kogo poszukujemy?
Jeśli:
- Znasz w praktyce język C#/.NET
- Interesujesz się tematyką zapewnienia bezpieczeństwa w sieci
- Znasz w praktyce język SQL i zagadnienia bazodanowe (MsSQL i/lub Oracle)
- Znasz język angielski min. na poziomie komunikacji w mowie i piśmie
- Jesteś osobą komunikatywną, otwartą na dalszy rozwój
To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie!

Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku?
- Tworzeniem i rozwojem aplikacji w oparciu o technologię C#
- Rozwojem oprogramowania służącego do wykrywania i raportowania podatności usług
sieciowych, aplikacji stand-alone i aplikacji webowych

Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie?
Nasz klient oferuje:
- Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie
- Stałą pracę na zasadach umowy o pracę w pełnym wymiarze godzin lub w formie
kontraktu w oparciu o własną działalność gospodarczą
- Stacjonarną pracę w biurze w centrum Poznaniu
- Intensywne szkolenia wdrożeniowe


Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie pisemnych ofert (CV, list motywacyjny) na
adres: r...@m...com. W temacie e-maila prosimy wpisać numer referencyjny
oferty (620B/01/2014).

Prosimy o umieszczenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych
osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji
procesu rekrutacji" (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 r. o ochronie danych
osobowych).

do góry