Znajomy miał dostać wypowiedzenie z przyczyn ekonomicznych i był już na liście
w kadrach i związkach do zwolnienia, ale sam niczego nie podpisał. Po paru
dniach zdjęto Go z tych list i delegowano do pracy na innym stanowisku (do 3
mies.).Podpisał czasową zgodę na to delegowanie i dostał nawet trochę więcej
grosza.W międzyczasie okazało się,że firma płaci wysokie odszkodowania
zwalnianym pracownikom. Ponieważ ta nowa praca mu nie leży, wolałby wziąć
odszkodowanie. Czy ma jeszcze na to szansę? Czy już teraz musi się sam zwolnić
i nie dostanie nic? Jego umowa mija za 2tyg., a firma będzie zainteresowana
przedłużeniem jej na czas nieokreślony.
B.

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl