Witam

Umowa tymczasowa 3 miesieczna podpisana 15 grudnia. Umowa stala
podpisana 15 marca. Czy skladajac wypowiedzenie 31 maja mam 2
tygodniowy okres wypowiedzenia i 15 czerwca moge podjac nowa prace?


Pozdr.

--
tyran

do góry

Uzytkownik "tyran" <t...@o...pl> napisal w wiadomosci
news:20110520072807.6578c407.trele.molere@op.pl...

> Umowa tymczasowa 3 miesieczna podpisana 15 grudnia. Umowa stala
> podpisana 15 marca. Czy skladajac wypowiedzenie 31 maja mam 2
> tygodniowy okres wypowiedzenia i 15 czerwca moge podjac nowa prace?
A jak sadzisz po przeczytaniu Kodeksu pracy (bo przeciez na pewno go
przeczytales)?

--
Jotte

do góry

>
> Umowa tymczasowa 3 miesieczna podpisana 15 grudnia. Umowa stala
> podpisana 15 marca. Czy skladajac wypowiedzenie 31 maja mam 2
> tygodniowy okres wypowiedzenia i 15 czerwca moge podjac nowa prace?
>
>
Zlóz wypowiedzenie 28 maja. Okres wypowiedzenia w tygodniach konczy sie w
sobote. Jak zlozysz 31.05. okres wypowiedzenia uplynie 18.06.
Co prawda w miedzyczasie wkraczasz w 1miesieczny okres wypowidzenia (15.06),
ale moze sie nie dolicza ;)
A jezeli sie dolicza, bedziesz wolny od 01.07

do góry

On Fri, 20 May 2011 13:38:52 +0200
"Jotte" <t...@s...wypad.wp.pl> wrote:

> Uzytkownik "tyran" <t...@o...pl> napisal w wiadomosci
> news:20110520072807.6578c407.trele.molere@op.pl...
>
> > Umowa tymczasowa 3 miesieczna podpisana 15 grudnia. Umowa stala
> > podpisana 15 marca. Czy skladajac wypowiedzenie 31 maja mam 2
> > tygodniowy okres wypowiedzenia i 15 czerwca moge podjac nowa
> > prace?
> A jak sadzisz po przeczytaniu Kodeksu pracy (bo przeciez na pewno
> go przeczytales)?
>

Oczywiscie, ze sprawdzilem.

Art. 36. § 1. Okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nie
określony jest uzależniony od okresu zatrudnienia u danego pracodawcy
i wynosi:
1) 2 tygodnie, jeżeli pracownik był zatrudniony krócej niż 6 miesięcy,
2) 1 miesiąc, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 6 miesięcy,
3) 3 miesiące, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 3 lata.

Gdzies tez przeczytalem, ze sam okres wypowiedzenia rowniez sie
wlicza w czas pracy. W moim przypadku +14 dni wypowiedzenia to 6
miesiecy bez jednego dnia. Czyli powinno byc OK. Chce miec tylko
pewnosc, stad pytam.


Pzdr.

--
tyran

do góry

Użytkownik "tyran" <t...@o...pl> napisał w wiadomości
news:20110520144617.4dd62356.trele.molere@op.pl...

>> > Umowa tymczasowa 3 miesieczna podpisana 15 grudnia. Umowa stala
>> > podpisana 15 marca. Czy skladajac wypowiedzenie 31 maja mam 2
>> > tygodniowy okres wypowiedzenia i 15 czerwca moge podjac nowa
>> > prace?
>> A jak sadzisz po przeczytaniu Kodeksu pracy (bo przeciez na pewno
>> go przeczytales)?
>>
>
> Oczywiscie, ze sprawdzilem.
>
> Art. 36. § 1. Okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nie
> określony jest uzależniony od okresu zatrudnienia u danego pracodawcy
> i wynosi:
> 1) 2 tygodnie, jeżeli pracownik był zatrudniony krócej niż 6 miesięcy,
> 2) 1 miesiąc, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 6 miesięcy,
> 3) 3 miesiące, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 3 lata.
>
> Gdzies tez przeczytalem, ze sam okres wypowiedzenia rowniez sie
> wlicza w czas pracy. W moim przypadku +14 dni wypowiedzenia to 6
> miesiecy bez jednego dnia. Czyli powinno byc OK. Chce miec tylko
> pewnosc, stad pytam.
I słusznie - bowiem kto nie pyta ten błądzi samotnie, zaś kto pyta - ten
błądzi z innymi.
Ale co innego przeczytać, a co innego zrozumieć czytany tekst i sensownie
zadać pytanie.
1. Ważna jest data umowy, a nie data jej podpisania.
2. Nie jest OK, bo okres wypowiedzenia liczony w tygodniach kończy się w
sobotę.
3. Nową pracę możesz podjąć kiedy zechcesz.

--
Jotte

do góry

On Fri, 20 May 2011 15:38:22 +0200
"Jotte" <t...@s...wypad.wp.pl> wrote:

> 1. Ważna jest data umowy, a nie data jej podpisania.

Jasne. Data umowy probnej od 15 grudnia. Kolejna (na czas
nieokreslony) od 15 marca.

> 2. Nie jest OK, bo okres wypowiedzenia liczony w tygodniach kończy
> się w sobotę.

Tego nie wiedzialem. Czyli poniewaz 14 dni od 31 maja to wtorek,
zatem okres wypowiedzenia przedluzony jest do soboty (18 czerwca), a
to juz przekracza 6miesiecy pracy, zatem prawidlowy okres
wypowiedzenia bedzie 1 miesieczny, czyli do 30 czerwca. Czy dobrze
licze?

> 3. Nową pracę możesz podjąć kiedy zechcesz.

A tego nie rozumiem?


Pzdr.

--
tyran

do góry

Użytkownik "tyran" <t...@o...pl> napisał w wiadomości
news:20110521193013.dbb284b7.trele.molere@op.pl...

>> 2. Nie jest OK, bo okres wypowiedzenia liczony w tygodniach kończy
>> się w sobotę.
> Tego nie wiedzialem. Czyli poniewaz 14 dni od 31 maja to wtorek,
> zatem okres wypowiedzenia przedluzony jest do soboty (18 czerwca), a
> to juz przekracza 6miesiecy pracy, zatem prawidlowy okres
> wypowiedzenia bedzie 1 miesieczny, czyli do 30 czerwca. Czy dobrze
> licze?
Tak.

>> 3. Nową pracę możesz podjąć kiedy zechcesz.
> A tego nie rozumiem?
No normalnie - chcesz podjąć nową pracę, to podejmuj, wcale nie musisz
wypowiadać dotychczasowej. Mało to ludzi co ciągną dwie prace albo i więcej?

--
Jotte

do góry

On Sat, 21 May 2011 19:30:13 +0200
tyran <t...@o...pl> wrote:

> On Fri, 20 May 2011 15:38:22 +0200
> "Jotte" <t...@s...wypad.wp.pl> wrote:
>
> > 1. Ważna jest data umowy, a nie data jej podpisania.
>
> Jasne. Data umowy probnej od 15 grudnia. Kolejna (na czas
> nieokreslony) od 15 marca.
>
> > 2. Nie jest OK, bo okres wypowiedzenia liczony w tygodniach kończy
> > się w sobotę.
>
> Tego nie wiedzialem. Czyli poniewaz 14 dni od 31 maja to wtorek,
> zatem okres wypowiedzenia przedluzony jest do soboty (18 czerwca), a
> to juz przekracza 6miesiecy pracy, zatem prawidlowy okres
> wypowiedzenia bedzie 1 miesieczny, czyli do 30 czerwca. Czy dobrze
> licze?

A .. chyba rozumiem. To sa dwa tygodnie, ale pelne dwa tygodnie, a nie
dwa tygodnie od dnia zlozenia wypowiedzenia. Wiec najlepiej
wypowiedzenie zlozyc w tygodniu (23.05-27.05), by od nastepnego
tygodnia zaczal sie liczyc dwu tygodniowy okres wypowiedzenia, ktory
skonczy sie z dniem: 4 czerwca (sobota). Czy tak?

> > 3. Nową pracę możesz podjąć kiedy zechcesz.
>
> A tego nie rozumiem?
>


Kolejne pytanko: co z niewykorzystanym urlopem? Poniewaz nie mam
10lat przepracowanych, mam 20 dni (w sumie 23 dni). Pozostalo mi
jeszcze 19dni. Czy jesli ich nie wykorzystam czy firma musi mi
wyplacic ekwiwalent? Jesli tak to za ile dni?

--
tyran

do góry

Użytkownik "tyran" <t...@o...pl> napisał w wiadomości
news:20110521204135.126b1d23.trele.molere@op.pl...

> A .. chyba rozumiem. To sa dwa tygodnie, ale pelne dwa tygodnie, a nie
> dwa tygodnie od dnia zlozenia wypowiedzenia. Wiec najlepiej
> wypowiedzenie zlozyc w tygodniu (23.05-27.05), by od nastepnego
> tygodnia zaczal sie liczyc dwu tygodniowy okres wypowiedzenia, ktory
> skonczy sie z dniem: 4 czerwca (sobota). Czy tak?
MZ nie. Dwutygodniowy okres wypowiedzenia rozpocznie się w poniedziałek PO
jego złożeniu i zakończy w sobotę 2 tygodnie później. Wg mnie bieg
wypowiedzenia złożonego w podanym terminie rozpocznie się 30.05.2011 a
zakończy 11.06.2011.

> Kolejne pytanko: co z niewykorzystanym urlopem? Poniewaz nie mam
> 10lat przepracowanych, mam 20 dni (w sumie 23 dni). Pozostalo mi
> jeszcze 19dni. Czy jesli ich nie wykorzystam czy firma musi mi
> wyplacic ekwiwalent? Jesli tak to za ile dni?
Nie wiem, co oznacza "mam 20 dni (w sumie 23 dni)".
Pracodawca może wypłacić ekwiwalent za niewykorzystane dni urlopu albo
wysłać "przymusowo" na urlop aby nie płacić.
W sytuacji wypowiedzenia to jego decyzja.

--
Jotte

do góry

On Sat, 21 May 2011 21:16:23 +0200
"Jotte" <t...@s...wypad.wp.pl> wrote:

> Użytkownik "tyran" <t...@o...pl> napisał w wiadomości
> news:20110521204135.126b1d23.trele.molere@op.pl...
>
> > A .. chyba rozumiem. To sa dwa tygodnie, ale pelne dwa tygodnie,
> > a nie dwa tygodnie od dnia zlozenia wypowiedzenia. Wiec najlepiej
> > wypowiedzenie zlozyc w tygodniu (23.05-27.05), by od nastepnego
> > tygodnia zaczal sie liczyc dwu tygodniowy okres wypowiedzenia,
> > ktory skonczy sie z dniem: 4 czerwca (sobota). Czy tak?
> MZ nie. Dwutygodniowy okres wypowiedzenia rozpocznie się w
> poniedziałek PO jego złożeniu i zakończy w sobotę 2 tygodnie
> później. Wg mnie bieg wypowiedzenia złożonego w podanym terminie
> rozpocznie się 30.05.2011 a zakończy 11.06.2011.
>


Tak tak .. racja .. tydzien za wczesnie napisalem.


Dzieki za informacje. Czas dzialac ...


--
tyran

do góry