eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.oferowanaAsystent ds. Wsparcia Technicznego Capgemini ITO Kraków
Ilość wypowiedzi w tym wątku: 1

  • 1. Data: 2005-08-28 16:04:51
    Temat: Asystent ds. Wsparcia Technicznego Capgemini ITO Kraków
    Od: p...@g...pl

    Miejsce pracy:
    Kraków

    Obowiazki:
    - zapewnienie pierwszej linii wsparcia technicznego dla wszystkich
    klientów laczacych sie z Centrum zgodnie z obowiazujacymi
    umowami serwisowymi,
    - rejestrowanie/ klasyfikowanie wszystkich nadchodzacych zgloszen
    wraz z odpowiednim okresleniem ich priorytetu,
    - przyporzadkowanie nierozwiazanych przypadków do grup problemowych.

    Wymagania:
    - umiejetnosc profesjonalnej obslugi klienta przez telefon,
    - bardzo dobra znajomosc jezyka angielskiego w mowie i pismie,
    - mile widziana znajomosc dodatkowego jezyka obcego: holenderskiego,
    rosyjskiego, francuskiego, dunskiego, szwedzkiego badz innych,
    - podstawowa znajomosc aplikacji Windows NT, MS Office,
    - mile widziana znajomosc systemu UNIX (Sun Solaris, Linux),
    - mile widziane doswiadczenie we wsparciu technicznym klienta/w dziale
    Customer Service,
    - komunikatywnosc, umiejetnosc pracy w grupie, odpornosc na
    stres,
    - elastycznosc (praca w systemie zmianowym 24/7).

    Oferujemy:
    - atrakcyjne wynagrodzenie,
    - pakiet szkoleniowy,
    - mozliwosc rozwoju w firmie swiadczacej miedzynarodowe
    uslugi outsourcingowe,
    - umowe o prace oraz pakiet socjalny

    Wszystkie zgloszenia zawierajace aktualny zyciorys oraz list
    motywacyjny powinny byc przesylane w jezyku angielskim.
    Osoby spelniajace powyzsze kryteria prosimy o skladanie aplikacji
    za posrednictwem strony internetowej:
    www.capgemini.pl/careers/krakowITO.shtml

    Wszystkim zainteresowanym zapewniamy dyskrecje. Zastrzegamy sobie
    prawo do odpowiedzi tylko na wybrane aplikacje.

    Prosimy o wpisanie nastepujacej klauzuli: " Wyrazam zgode na
    przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla
    potrzeb niezbednych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z
    ustawa z dn 29.08.97 r. o Ochronie Danych Osobowych Dz. U. Nr 133 poz.
    583)".

strony : [ 1 ]


Szukaj w grupach

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1