wynagrodzenie premia - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

Praca › Zasoby serwisu › wynagrodzenie premia

Zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy a wynagrodzenie

... mu to stałe wynagrodzenie, a więc takie, jakie by otrzymał, gdyby pracował. Jednakże obliczenie wynagrodzenia za czas zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy nie jest już takie oczywiste w sytuacji, gdy na wynagrodzenie pracownika – oprócz stałych składników pensji – składają się również składniki (akord, prowizja, premia). Przepisy prawa ...

Tematy: zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy, ustalanie wynagrodzenia za pracę, rozliczenie wynagrodzenia, wynagrodzenie, składniki wynagrodzenia
Zarobki dyrektorów Walt Disney Co.

... giełdowych: wynagrodzenie całkowite jest powiązane z wynikami top menedżerów – 81 – 92 % pakietu wynagrodzenia dyrektorów zależy od ich wyników; wynagrodzenie kapitałowe w formie jednostek RSU dla CEO – jego wymiana na akcje jest oparta jedynie o kryterium wynikowe, a nie czasowe; limit wypłaty premii rocznych – wypłacana premia nie może ...

Tematy: Walt Disney Co, wynagrodzenia, zarobki dyrektorów
Wynagrodzenia pracowników szeregowych w 2004 r.

... 500 zł brutto. Przeciętna premia w firmach z kapitałem zagranicznym wyniosła 150 zł brutto, a więc więcej niż przeciętna premia wszystkich pracowników szeregowych (100 ... szeregowych a staż pracy i wykształcenie Wynagrodzenie pracowników szeregowych wzrasta wraz z liczbą przepracowanych lat. Przeciętne wynagrodzenie pracowników szeregowych wzrasta o ...

Tematy: wynagrodzenie za pracę, płace, wynagrodzenia pracowników szeregowych
Wynagrodzenia w przemyśle ciężkim w 2007 r.

... . W całej branży premia stanowiła 16,5% zarobków całkowitych. Nieco wyższy udział premii wystąpił w przypadku starszych specjalistów (18,7%) i dyrektorów/prezesów (18,1%). Z kolei wynagrodzenie specjalistów w 15,4% zależało od części zmiennej. Ponad jedna trzecia pracowników przemysłu ciężkiego (34,9%) otrzymywało wynagrodzenie w przedziale od ...

Tematy: wynagrodzenia w przemyśle, wynagrodzenia, badanie płac, raport płacowy, wysokość wynagrodzenia, wysokość pensji, wynagrodzenia w 2007 roku
Wynagrodzenia inżynierów I 2010

... chemicznej i petrochemicznej (-13,8%, średnie wynagrodzenie: 5 198 zł), w chłodnictwie, wentylacji i klimatyzacji (-12,2%, średnie wynagrodzenie: 4 359 zł), w branży lotniczej (-11,9%, średnie wynagrodzenie: 4 876 zł), poligraficznej (-11,8%, średnie wynagrodzenie: 5 166 zł) i automatycznej (-11%, średnie wynagrodzenie: 4 881 zł). Wzrost płac ...

Tematy: zarobki inżynierów, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, raport płacowy, inżynierowie, inżynier, wynagrodzenie inżyniera, płace inżynierów
Zarobki prezesów spółek giełdowych 2008

... premia za wyniki w wysokości 5 463 000 PLN. Do pozostałych składników wynagrodzenia Piotra Janeczka należały: podstawa (737 000 PLN), tantiema z zysku za 2007 rok (1 359 000 PLN) oraz wynagrodzenie ... w gronie wiceprezesów, znalazł się Luigi Lovaglio (Pekao S.A.). Otrzymał on wynagrodzenie w wysokości 6 087 000 PLN. Ponad połowę jego wynagrodzenia ...

Tematy: prezes spółki giełdowej, zarobki prezesów spółek giełdowych, wysokość wynagrodzenia, badanie płac, wysokość pensji, zarobki zarządu
Zarobki menedżerów w 2010 r. w górę

... część wynagrodzenia stanowią elementy zmienne i plany motywacyjne. Tam płaca zasadnicza, premia roczna oraz nagrody długoterminowe stanowią po mniej więcej 1/3 całkowitego wynagrodzenia prezesów. Tymczasem w Polsce płaca zasadnicza przekracza nawet 70%. W Europie wynagrodzenie podstawowe stanowi 38% całkowitych zarobków CEO. Najniższy udział ma ...

Tematy: kadra zarządzająca, badanie kadry menedżerskiej, badanie kadry zarządzającej, badania menedżerów, zarobki menedżerów
Fuzja PKN Orlen, PGNiG i Lotosu: ile mógłby zarobić prezes takiego giganta?

... (Devon Energy, Marathon Petroleum, Valero Energy, Conoco Phillips, Halliburton, Anadarko). W obliczaniu wynagrodzenia uwzględniliśmy tylko wynagrodzenie w gotówce, na które składały się pensja podstawowa i premia roczna. Należy zauważyć, że w większości zagranicznych firm, szczególnie w USA, przeważającą część wynagrodzenia wypłacana jest w akcjach ...

Tematy: PKN Orlen, PGNiG, Lotos, wynagrodzenia, zarobki prezesów
Wynagrodzenia w działach badań, rozwoju i planowania 2007 r.

... że występują znaczne rozpiętości wynagrodzeń na tym stanowisku. W działach badań, rozwoju i planowania premia stanowi 15,5% całkowitych dochodów. Mediana płac osób zatrudnionych w firmach prywatnych wynosi 4 750 PLN. W regionie mazowieckim wynagrodzenie jest wyższe o 86% niż w regionie wschodnim. Kobiety piastujące stanowisko starszego specjalisty ...

Tematy: badanie płac, raport płacowy, wysokość wynagrodzenia, wysokość pensji, wynagrodzenia w 2007 roku, badania i rozwój, dział planowania, B+R
Wynagrodzenia w miastach 2008

... na różnych szczeblach zarządzania w miastach o danej wielkości. Przykładowo, premia dyrektora pracującego w mieście, którego liczba mieszkańców nie ... Wynagrodzenie podstawowe - stałe składniki wynagrodzenia brutto, tj. płaca zasadnicza określona umową o pracę, ponadto dodatek funkcyjny lub stażowy Wynagrodzenie całkowite - miesięczne wynagrodzenie ...

Tematy: wynagrodzenia, płace, badanie płac, wynagrodzenia w firmach, zarobki pracowników
Wynagrodzenia 2019 - trendy

... firmy duże (82%). Wynagrodzenie zmienne najczęściej ... wynagrodzenie zmienne co miesiąc. Z sondy przeprowadzonej w 2018 roku przez portal wynagrodzenia.pl wynika, że pracownicy nie otrzymują regularnie premii (47%). Z kolei 27% ankietowanych odpowiedziało, że premie są im przyznawane raz w roku. Na pytanie: czy otrzymywana przez Panią/Pana premia ...

Tematy: wynagrodzenia 2019, wynagrodzenia, system wynagradzania, wysokość wynagrodzenia, premie, świadczenia pozapłacowe
Benefity częściej niż premie

... , to wynagrodzenie 3/4 osób w danej grupie jest niższe, a 1/4 osób wyższe od 2 500 PLN. premia - jest dodatkowym wynagrodzeniem pracownika, uzależnionym od wielu czynników, np. od efektów jego pracy. Dzielimy je na regulaminowe, wynikające z wewnętrznych ustaleń organizacji, oraz uznaniowe, mającą formę nagrody. wynagrodzenie całkowite ...

Tematy: premie, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, premia, benefity dla pracowników, dodatki pozapłacowe
Zarobki w Polsce i na świecie 2013

... porównaniu do 2012 roku. Natomiast, jeśli chodzi o poziom wypłacanych premii, uległy one stabilizacji – premia stanowi około 30% całości pakietu wynagrodzenia. Świadczy ... i sWIG 80 mogli liczyć na przeciętne wynagrodzenie w wysokości około 1,5 mln zł rocznie. Najwyższe wynagrodzenie wypłacone prezesowi zarządu wynosiło w 2013 r. ok. 8,1 mln zł i ...

Tematy: przeciętne miesięczne wynagrodzenie, wynagrodzenia, płace, średnia krajowa, raport płacowy, wysokość wynagrodzenia, płace w Polsce
Zarobki 2008: Top10 prezesów spółek

... , Dominik Libicki, znajdujący się na ósmym miejscu w rankingu, otrzymał wynagrodzenie w wysokości 4 720 000 PLN. Portal wynagrodzenia.pl podaje, iż przeważającą część jego wynagrodzenia, podobnie jak w przypadku pozostałych członków zarządów Cyfrowego Polsatu, stanowiła premia. Jej wysokość była równa 4 000 000 PLN. W przypadku Jerzego ...

Tematy: prezes spółki giełdowej, zarobki prezesów spółek giełdowych, wysokość wynagrodzenia, badanie płac, wysokość pensji, zarobki zarządu
Telesprzedaż i sprzedaż internetowa: jakie zarobki?

... Miesięczna premia organizatora wyższa niż płaca minimalna Premie uznaniowe dostało 60% badanych telesprzedawców, 34% organizatorów sprzedaży internetowej, 20% telemarketerów oraz 10% ekspedytorów sprzedaży. Największe premie otrzymali organizatorzy obsługi sprzedaży internetowej – mediana wyniosła 1 575 PLN, czyli więcej niż minimalne wynagrodzenie ...

Tematy: zarobki sprzedawców telefonicznych, zarobki sprzedawców internetowych, telesprzedaż, telesprzedawca, wynagrodzenia, pensje, telemarketer
Wynagrodzenia specjalistów w 2004 r.

... na stanowiskach specjalistycznych (miesięcznie brutto w PLN). * podane wartości to mediany Ogólne wynagrodzenie specjalistów bez podziału na młodszych i starszych wynosiło 2 346 zł brutto ... specjalistów przekraczają 1 000 zł. I to jest już całkiem solidna premia, przy założeniu, że pensja zasadnicza tych pracowników jest odpowiednio wysoka. Wykres 4. ...

Tematy: wynagrodzenia specjalistów, płace, wynagrodzenie za pracę
Wynagrodzenia w działach księgowości w 2007 r.

... (wykres 1). W przypadku specjalistów i starszych specjalistów premia jest na identycznym poziomie jak zanotowana w całym Internetowym Badaniu ... wynagrodzenie podstawowe - stałe składniki wynagrodzenia brutto, tj. płaca zasadnicza określona umową o pracę, ponadto dodatek funkcyjny lub stażowy. wynagrodzenie całkowite - miesięczne wynagrodzenie ...

Tematy: badanie płac, raport płacowy, wysokość wynagrodzenia, wysokość pensji, wynagrodzenia w 2007 roku, dział księgowości, księgowość
Wynagrodzenia 2016. Raport płacowy Sedlak & Sedlak

... specjaliści: 6%. Przeciętna premia wszystkich badanych pracowników to 10% ich wynagrodzenia podstawowego. WYNAGRODZENIA KADRY ZARZĄDZAJĄCEJ O wysokości wynagrodzenia oferowanego pracownikowi decyduje także to, czy firma jest polska, czy zagraniczna. Bardzo wyraźnie widać to na przykładzie kadry zarządzającej. Wynagrodzenie prezesa polskiej firmy ...

Tematy: wynagrodzenia 2016, raport płacowy, raport płacowy 2016, Sedlak & Sedlak, wynagrodzenia, zarobki, wysokość wynagodzeń
Co zmieniła wyższa płaca minimalna?

... wynagrodzenie w Polsce otrzymuje 1,5 mln pracowników (GUS). Nie każdy z tej grupy od stycznia 2023 r. zarobi więcej. Jeżeli pracownikowi – a takich osób nie brakuje – wraz z płacą zasadniczą co miesiąc przyznawane są też inne składniki wynagrodzenia (np. premia ...

Tematy: płaca minimalna, wynagrodzenie minimalne, minimalne wynagrodzenia, wysokość płacy minimalnej, wzrost płacy minimalnej, wynagrodzenie minimalne 2023, wynagrodzenia
Płeć a wynagrodzenia

... w każdym z przedziałów jest większy niż kobiet. Wykres 1. Odsetek kobiet i mężczyzn otrzymujących wynagrodzenie w danym przedziale. Powyższe dane dotyczyły wynagrodzenia całkowitego. Różnice między płciami występują również w wysokości otrzymywanych premii. Przeciętna premia miesięczna kobiet wynosi 100 zł, zaś mężczyzn – 200 zł brutto. 75% kobiet ...

Tematy: kobiet, mężczyzn, płace, wynagrodzenia, dyskryminacja ze względu na płeć
Po co się tworzy system premiowania?

... otrzymują przeciętnie 16% premii. Dlaczego pracodawcy decydują się na wprowadzenie takiego narzędzia? Po co tworzy się systemy premiowania? Premia – składnik wynagrodzenia zmiennego Wynagrodzenie jest dziś pojęciem szerokim, obejmującym znacznie więcej niż płacę podstawową. W jego skład wchodzą również premie i nagrody, benefity, niematerialne ...

Tematy: system premiowania, zasady wynagradzania, premia, wynagrodzenie premiowe, premia uznaniowa, nagradzanie pracowników, zasady przyznawania premii, motywowanie pracowników
Handlowiec na rynku pracy. Ile zarabia? Na co może liczyć?

... podąża także proponowane im wynagrodzenie. W województwie mazowieckim specjalista ds. sprzedaży może liczyć na przeciętne wynagrodzenie w wysokości 4 300 zł brutto, w wielkopolskim ... pracuje na etacie. Ważną składową wynagrodzenia przedstawicieli handlowych jest premia. Przeciętna premia wśród tych specjalistów wynosi około 1 000 zł miesięcznie, ...

Tematy: rynek pracy, handel i sprzedaż, oferty pracy, wynagrodzenia, praca w handlu, wynagrodzenia w handlu, zarobki w branży handlowej
Ile zarabia prezes Tesla Motors - Elon Musk?

... ostatnie 25% po wyprodukowaniu dziesięciotysięcznego Modelu S. Ale prawdziwym „gwoździem programu” jest tu premia kapitałowa z 2012 roku. Przyznano mu wtedy dokładnie 5 274 901 opcji ... firmy w fabryki, nowe technologie i stacje ładowania. Jego oficjalne wynagrodzenie jest niskie, chociaż patrząc na ilość posiadanych udziałów i wysokość premii ...

Tematy: Tesla Motors, Elon Musk, wynagrodzenia
Płace w przemyśle ciężkim w 2008 r.

... premia pracowników szeregowych (na przykład obsługujących taśmy montażowe) i premia dyrektorów całych działów stanowiła taki sam odsetek ich wynagrodzeń. Wynagrodzenia w różnych działach Wykres 1 przedstawia zarobki kierowników i specjalistów przemysłu ciężkiego, pracujących w różnych działach. Wśród tych drugich najwyższe wynagrodzenie otrzymują ...

Tematy: płace w przemyśle, wynagrodzenia, płace, płace 2008
Płace w przemyśle ciężkim w 2008 roku

... premia pracowników szeregowych (na przykład obsługujących taśmy montażowe) i premia dyrektorów całych działów stanowiła taki sam odsetek ich wynagrodzeń. Wynagrodzenia w różnych działach Wykres 1 przedstawia zarobki kierowników i specjalistów przemysłu ciężkiego, pracujących w różnych działach. Wśród tych drugich najwyższe wynagrodzenie otrzymują ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, płace w przemyśle ciężkim, wynagrodzenia pracowników, wynagrodzenia 2008
Rozmowa kwalifikacyjna: czego nie powinien mówić handlowiec

... się pracy za 5000 brutto plus premia”. Po doprecyzowaniu okazywało się, że kandydat spodziewał się, iż premia to będzie co najmniej kolejne 5000 ... o wynagrodzeniu całościowym estymował 6250 brutto. Jak zatem odpowiadać? Spójnie i precyzyjnie. A jeśli poprzednie wynagrodzenie odbiegało znacząco od oczekiwań, jakie chcemy przedstawić, nie mówmy o nim, ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rekrutacja pracowników, rekrutacja, poszukiwanie pracy, zatrudnianie pracowników, handlowiec
Gdzie wysokie zarobki? Czy tylko w IT?

... i konsultingu Kierownicy otrzymują atrakcyjne wynagrodzenie, pracując w obszarze doradztwo/konsulting zajmujący się biznesem czy strategią, gdzie ich przeciętne wynagrodzenie wynosi 11 ... że połowa badanych otrzymywała wynagrodzenie wyższe, a połowa niższe. Brano pod uwagę pensję całkowitą czyli wynagrodzenie zasadnicze plus premia netto – „na rękę ...

Tematy: rynek pracy, specjaliści, menedżer, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenie, wysokość zarobków, zarobki w IT
Jawność wynagrodzeń - jak robią to inni?

... szczebla jest to forma tabeli, którą uzupełnia menedżer. W większości przypadków premia wypłacona pracownikowi zależy również od tego, jak klient ocenia jakość świadczonych ... się nie ujawniać struktury wynagrodzeń we własnej firmie. Jak twierdzi: Oferujemy wynagrodzenie oparte na wydajności, którą trudno nam zmierzyć – i o tym otwarcie informujemy. Z ...

Tematy: jawność wynagrodzeń, wynagrodzenia, jawność zarobków, wysokość wynagrodzenia
Ile zarabiali pracownicy tymczasowi w 2011?

... z premią, najwyżej uplasowało się woj. mazowieckie ze średnią 18,95 zł za godzinę. Z kolei przeciętne godzinowe wynagrodzenie pracownika tymczasowego w całej Polsce wyniosło 13,07 zł, a średnia premia 1,27 zł. "Tak duże rozbieżności w zarobkach pomiędzy regionem mazowieckim, a pozostałymi województwami wynikają z tego, że zlokalizowana ...

Tematy: praca tymczasowa, pracownik tymczasowy, pracownicy tymczasowi, rynek pracy tymczasowej, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia
Wynagrodzenia promotorów klubów

... premia za zaproszonego klienta 0,50 PLN. Wynagrodzenia dzienne przedstawione w tabeli 1. dotyczy 20 zwrotów w czwartek i 70 w piątek i sobotę. Natomiast pracownik otrzymujący minimalną krajową, po przepracowaniu 65 godzin, zarobi 683 PLN brutto, czyli około 550 PLN „na rękę”. Wynika z tego że wynagrodzenie ...

Tematy: wysokość wynagrodzenia, promotor, płace, zarobki, wynagrodzenia pracowników, promotor klubu
Jak obliczyć płacę minimalną we Francji i w Niemczech?

... wynagrodzenie zasadnicze kierowcy oraz wypłacane dodatki za godziny nocne (tylko w przewozie rzeczy), godziny nadliczbowe i dyżury. Ponadto, przy poprawnym zapisie oraz argumentacji, częścią francuskiej płacy minimalnej może być ryczałt za nocleg. Sposób w jaki premia ...

Tematy: MiLoG, czas pracy kierowców, wynagrodzenie kierowców, pracownicy delegowani, branża transportowa, firmy transportowe, płaca minimalna, zarobki w transporcie
Największe obniżki płac: Top10 CEO

... – Macquarie Group. Jego całkowite wynagrodzenie spadło o blisko 19,7 mln USD. Większą cześć tej kwoty stanowiła krótkoterminowa premia gotówkowa. Nikogo jednak nie zdziwiła ... bonus (o 11%) oraz wynagrodzenie w postaci akcji (o 58%). Pierwszą dziesiątkę zestawienia zamykają Stephen Hemsley z United Health, którego wynagrodzenie spadło o „zaledwie” ...

Tematy: zarobki prezesów, CEO, zarobki zarządu, płace, wysokość pensji, prezesi największych firm
Wysokość wynagrodzenia: w 2014 mniejsze podwyżki

... z Aon Hewitt. Mniejsze wzrosty Płace kadry zarządzającej wzrosną mniej niż wynagrodzenie specjalistów. Na niewielkie podwyżki mogą liczyć pracownicy fizyczni – wzrost ich ... stanowisk fizycznych jest tzw. premia regulaminowa, będąca de facto stałym dodatkiem do płacy, ale nie pensją sensu stricte. Niestety taka „premia” raczej nie zmniejsza kosztów ...

Tematy: wzrost wynagrodzenia, podwyżki, podwyżka, podwyżki płac, wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, wysokość wynagrodzenia
Sprzedaż i Marketing - jakie zarobki w branży?

... wynagrodzenie Działy sprzedażowe należą do kluczowych w niemal każdej organizacji, niezależnie od jej wielkości czy profilu działalności. Oferują swoim pracownikom najbardziej dynamiczne zatrudnienie oraz wynagrodzenie ... wynagrodzenia całkowitego, którego kluczową część stanowi premia przyznawana za realizację celów sprzedażowych. Najbardziej ...

Tematy: zarobki, wynagrodzenia, wysokość zarobków, marketing, wynagrodzenia w marketingu, marketing i sprzedaż, wynagrodzenia w sprzedaży
Wynagrodzenia - trendy 2017

... płac. Według polskiego prawa, za pracę o tej samej trudności należy się jednakowe wynagrodzenie. Zatem oferowanie nowozatrudnionym stawek wyższych od tych, jakie otrzymują dotychczasowi ... Market Research, 2016). Zdarza się i tak, że samo konkurencyjne wynagrodzenie zasadnicze i premia od wyników nie wystarczą, by utrzymać pracownika. Rodzi to ...

Tematy: wynagrodzenia, wynagrodzenia 2017, rynek wynagrodzeń, podwyżki wynagrodzeń, system wynagrodzeń, premia