-
Skuteczne negocjowanie podwyżki
... wyższej gratyfikacji, gdy nasza pensja jest niższa niż wynagrodzenie za podobną funkcję w innej firmie, gdy oferowana pensja nie starczy nam na utrzymanie, koszty ... i porównać do własnej osoby. Jakie czynniki należy brać pod uwagę: Kwalifikacje pracownika - szkoła, kursy, znajomość języka, staż pracy, Wielkość firmy oraz możliwości rozwoju zawodowego ...
-
Zarobki specjalistów i menedżerów w I poł. 2011 roku
... do wyjazdu. Przekłada się to na rosnące zarobki w tej branży. Średnia pensja miesięczna brutto inżyniera wynosi 11 000 PLN brutto. W Łodzi Quality Manager zarabia ... Finanse, prawo i HR Branżę finasową cechuje duża rozpiętość wynagrodzeń. Stawka pracownika na stanowisku księgowego wynosi średnio 4000 PLN brutto miesięcznie. Samodzielna księgowa osiąga ...
-
Ile zarabia żołnierz?
... żołnierz zarabia 4 247 PLN brutto, „do ręki” dostanie 3 496 PLN. Natomiast w przypadku zwyczajnego pracownika objętego powszechnym ubezpieczeniem społecznym, którego wynagrodzenie brutto wynosi tyle samo, co wspomnianego w przykładzie żołnierza, pensja netto będzie wynosiła 3 025 PLN, czyli 470 PLN mniej niż wojskowego. Inaczej sprawa ...
-
Nie tylko doświadczenie buduje wysokość wynagrodzenia
... wpływ na pensje specjalistów, jest oczywiste. O tym, jak będzie się kształtować nasza pensja z biegiem czasu, w dużej mierze decyduje jednak również obszar specjalizacji, jak i zakres ... poza specjalizacje stają się bardzo cenne na poziomie zarządczym, kiedy zadaniem pracownika jest nie tylko dobrze wykonać swą pracę, ale i umieć zmotywować zespół i ...
-
Wynagrodzenia: opłaca się być programistą
... się aż 88 procent firm. Idąc za tropem „informatycznego rynku pracownika” warto też zwrócić uwagę na mało konkurencyjne wynagrodzenie, które jako problem postrzega 47 proc. ankietowanych przedsiębiorstw. Gdzie więc pracować, aby pensja była satysfakcjonująca? Mniejszym firmom trudno konkurować z dużymi, zwłaszcza międzynarodowymi korporacjami ...
-
Rynek pracy: praca jest, pensje rosną
... pensja kierownika budowy (sektor infrastrukturalny) to dziś ok. 15 tys. zł brutto. Jeszcze więcej mogą zarobić kierownicy budów kolejowych – ok. 20 tys. zł. Stabilna produkcja Raport Adecco Poland wskazuje, że kolejnym sektorem, w którym zauważalny jest zwrot w kierunku „rynku pracownika ... czy inżyniera procesu, pensja oscyluje w okolicach 7,5 tys. ...
-
W 2016 r. wynagrodzenie minimalne rośnie do poziomu 1 850 zł
... ubezpieczenie wypadkowe. Nie każdy pracownik może jednakże liczyć na takie minimalne wynagrodzenie. Warto bowiem pamiętać, że w pierwszym roku pracy młodego pracownika jego pensja może wynosić 80% wynagrodzenia minimalnego (art. 6 ust. 2 ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę). Wartość brutto wynagrodzenia może zatem wynieść 1 480 ...
Tematy: wynagrodzenie minimalne, płaca minimalna, pensja minimalna, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, kwota wolna od potrąceń, najniższa krajowa, rok 2016, wynagrodzenie za pracę, przestępstwa skarbowe, odpowiedzialność karna skarbowa, wykroczenia skarbowe, składki ZUS dla przedsiębiorców -
6 umiejętności, które ułatwią ci awans w pracy
... wiele do życzenia, więc ich znajomość może być przewagą. Przyjmując nowego pracownika z umiejętnościami cyfrowymi, pracodawca ma pewność, że osoba ta nie będzie ... szybkiego rozwoju firmy, ale także wypalenia zawodowego. Awans oznacza wyższe wynagrodzenie, ale pensja jest uzależniona nie tylko od doświadczenia czy umiejętności, ale w znacznym stopniu ...
-
Zarobki w Polsce i na świecie 2017
... opublikowanych przez Główny Urząd Statystyczny wynika, że w październiku 2017 przeciętna pensja Polaka osiągnęła wysokość 4574 złotych, co oznacza, że była aż ... wynagrodzeniem, które trafia na konto pracownika każdego miesiąca – są powiększone o składki na ubezpieczenia społeczne, w części płaconej przez pracownika oraz zaliczki na podatek dochodowy ...
-
Praca w finansach: ile zarabia księgowy?
... stanowisku Drugi język obcy to często o 1 tys. zł wyższa pensja w sektorze SSC/BPO Oddzielną część raportu dotyczy wynagrodzeń w dynamicznie rozwijającym się w Polsce ... nieco mniej popularne. Biegła znajomość drugiego języka obcego może zwiększać wynagrodzenie pracownika nawet o 1 tys. zł brutto miesięcznie – wynika z wyliczeń ekspertów Randstad. ...
-
„Help wanted”, czyli zarobki Polaków w Wielkiej Brytanii
... dane o tym, ilu Polaków zarabia minimalną pensję obowiązującą w Wielkiej Brytanii? Minimalna pensja to ok. 1 000 GBP netto, a za taką kwotę jednej osobie trudno byłoby ... bo w pewnym momencie może zabraknąć rąk do pracy, co poskutkuje wytworzeniem się „rynku pracownika”. Wielka Brytania szykuje się na pewne zachwianie gospodarcze po Brexicie i chce ...
-
Płaca minimalna vs ceny żywności. Czy inflacja daje przeżyć?
... pod uwagę brano wartości netto, czyli pieniądze, które faktycznie trafiają na konto pracownika. Spośród 67 uwzględnionych w badaniu krajów tylko w 7 płaca minimalna nie uległa ... na podstawowe produkty trzeba wydać ponad połowę pensji minimalnej. Z kolei w Nigerii pensja minimalna nie jest w stanie zapewnić nawet tak skromnego koszyka produktów. ...
-
Wysokie zarobki w SSC/BPO? Jeśli znasz języki obce
... może liczyć bonus pieniężny w wysokości nawet 2 tys. zł. W minionym roku średnia pensja specjalistów i menedżerów zatrudnionych w centrach SSC/BPO sięgała 6396 zł brutto i była tym ... rozwój sektora powoduje, że strata pracownika nawet z poziomu specjalisty bywa dotkliwa, a szybkie pozyskanie nowego pracownika jest dużym wyzwaniem – mówi Daria ...
-
Wynagrodzenia kierowców zawodowych - jakie zmiany w 2024?
... pensja kierowcy w danym miesiącu wyniesie więcej niż ta kwota. Biorąc pod uwagę fakt, że kierowcy w transporcie międzynarodowym zarabiają zazwyczaj średnio około od 8 500 zł do 11 000 z netto, to dla pracodawcy ubezpieczenie ZUS na każdego pracownika ... co najmniej 700 zł, aby łączne wynagrodzenie pracownika dawało kwotę 4 300 zł bez składników, które ...
-
Minimalne wynagrodzenie: 12 zł za godzinę od 2017 r.
... w postaci stawki miesięcznej, możliwe jest także ustalenie stawki godzinowej dla pracownika w oparciu o wymiar czasu pracy. Obecnie płaca minimalna wynosi 1.850 ... gorzej traktowane w porównaniu z osobami lepiej wynagradzanymi, otrzymującymi pensję wyższą niż pensja minimalna. W ramach ochrony zatrudniony (na umowie zlecenia lub o świadczenie ...
-
Wynagrodzenia 2015. Jakie trendy?
Jak zmieniały się wynagrodzenia w 2015 roku? Czy pensja jest dla pracownika najważniejsza? Co jest największym zmartwieniem przedsiębiorców? Odpowiedź na te i inne pytania znajdą Państwo w niniejszym artykule. Wielkość wynagrodzeń w USA w 2015 i 2016 ...
-
Zarobki w Polsce vs zarobki w Stanach Zjednoczonych
... należy, że w Polsce widać jej szybki wzrost. W 1992 roku w Stanach Zjednoczonych pensja minimalna była o przeszło 10 000 USD PPP wyższa niż w Polsce. W ... Polsce. Ostatnim etapem analizy jest zaprezentowanie średniej liczby godzin przypadającej na jednego pracownika. Okazuje się, że Polacy spędzają w pracy więcej czasu niż Amerykanie. Podsumowując ...
-
Programiści zarabiają coraz więcej. Także na starcie
... dla informatyków łaskawe. Taka sytuacja panowała niemal w każdym zakątku świata. Rynek pracownika nadal rośnie w siłę i nie ma w tym zupełnie nic zaskakującego, skoro w branży ... zaskoczenia nie ma - znów na podium uplasowały się największe miasta: Warszawa (średnia pensja pracowników IT w 2018 r. wyniosła 13000 zł) i Kraków (12000 zł). Co ciekawe, ...
-
Ile zarabia pracownik tymczasowy?
... ponad 150 zawodów. Średnie wynagrodzenie za godzinę pracy pracownika tymczasowego w 1Q2011 roku wyniosło 12,93 zł. Gdyby był on zatrudniony w pełnym wymiarze godzin, średnio zarobiłby ok. 2 tys. zł brutto miesięcznie. Dla porównania, przeciętna pensja w sektorze przedsiębiorstw w 1Q 2011 roku wyniosła 3478,91 ...
-
Poszukiwanie pracy przez osoby 45+
... wiążą się z nią aspekty, na których szczególnie im zależy, np. stała pensja, staż pracy. Wolontariat może być tylko formą przejściową, która może ... rozbudowanym pakietem socjalnym, najdalej 5 km od miejsca zamieszkania, i to w dodatku w małej, przyjaznej dla pracownika firmie, to znalezienie takiej oferty bywa już o wiele trudniejsze. Warto zatem ...
-
Czy negocjować warunki zatrudnienia?
... spadły, to bardzo nieznacznie. Co więcej w innych obszarach niż stricte pensja można uzyskać bardziej atrakcyjne możliwości. „Specjaliści i menedżerowie zmieniając pracę ... stawiają wysokie wymagania i pracodawcy są zmuszeni, aby je spełnić w celu pozyskania dobrego pracownika. To już na starcie daje dobrą pozycję negocjacyjną. Jednak i tu trzeba ...
-
Pierwsza praca - negocjowanie wynagrodzenia
... w 9 przypadkach na 10, firma musi zainwestować mnóstwo pieniędzy na wdrożenie nowego pracownika, zwłaszcza zaczynającego karierę w branży, więc negocjacja pensji na start nie ... stron internetowych w celu dowiedzenia się, jaka jest początkująca pensja w Twoim zawodzie w regionie, w którym mieszkasz, i przy wykształceniu i doświadczeniu, które ...
-
Dyrektor zarobił 5 razy więcej niż podwładny
Przeciętna pensja dyrektora wynosiła 12 500 PLN, czyli była prawie pięciokrotnie wyższa, niż płaca pracownika szeregowego. Z kolei co czwarty dyrektor zarabiał ponad 21 000 PLN brutto miesięcznie – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez firmę Sedlak & ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2015
... zorganizowane i potrafiące się szybko uczyć. Świadoma ścieżka kariery Obserwujemy wzrost płac dla asystentów zarządu, ponieważ wybór tego stanowiska przez pracownika jest coraz częściej świadomym wyborem ścieżki kariery, wymagającym szeregu unikalnych kompetencji (wykształcenie wyższe, biegła znajomość języka angielskiego, doświadczenie w firmach ...
-
System wynagradzania: najczęstsze wady
... nagrody za samodzielne opanowanie sytuacji. Tymczasem wysokość wynagrodzenia powinna odzwierciedlać realne znaczenie każdego pracownika dla funkcjonowania i sukcesów całego przedsiębiorstwa. Najlepiej będzie, kiedy pensja przyjmie formę wypadkowej indywidualnych kompetencji i umiejętności oraz zakresu odpowiedzialności, który spoczywa na barkach ...
-
Wynagrodzenia w bankowości w 2015 roku
... w przedziale 2 000-6 000 PLN. Zarobki 2,4% badanych nie przekraczały 2,4%, a pensja 3,4% najlepiej zarabiających wynosiła powyżej 20 000 PLN. Wynagrodzenia na ... mediana wynagrodzeń kierowników wyniosła 7 900 PLN, a dyrektorów 15 000 PLN. Wynagrodzenie pracownika szeregowego było pięciokrotnie niższe od pensji na stanowiskach dyrektorskich. ...
-
Zbyt wysokie kompetencje zawodowe. Dobrze czy źle?
... innymi aspektami, które są dla niego ważniejsze niż np. wysoka pensja lub nazwa stanowiska. Pracownicy równie często od nowego pracodawcy oczekują możliwości ... danego stanowiska, nie jest działaniem rozsądnym w obliczu panującego w wielu branżach rynku pracownika. – Taki kandydat może być niezwykle cennym pracownikiem dla organizacji, lecz w innym ...
-
Wynagrodzenia w województwie podlaskim w 2017 roku
Spośród 2 348 pracowników z województwa podlaskiego, wynagrodzenie 50% mieściło się w granicach od 2 650 do 4 700 PLN brutto miesięcznie. Wiek pracownika Podlaski rynek pracy na bardzo wyrównanym poziomie wycenia pracowników powyżej 30 roku życia. Strukturę median wynagrodzeń osób w różnym wieku przedstawia ...
-
Przebranżowienie - nie taki diabeł straszny...
... lat aż do emerytury. Kiedyś zawód zmienialiśmy z konieczności. Dziś w dobie rynku pracownika czujemy się pewniej i zmiana zawodu to zazwyczaj nasza świadoma decyzja. Wiele ... i być może będziemy zarabiać mniej niż w dotychczasowej pracy, ale wraz z doświadczeniem i pensja i satysfakcja będą rosły. Jeśli chcemy się przebranżowić by więcej zarabiać, ...
-
Najniższa krajowa a wynagrodzenie kierowców
... , poniżej której nie można nagradzać pracownika zatrudnionego w pełnym wymiarze godzin na umowę o pracę, a także w oparciu o umowę zlecenie lub umowę o dzieło. Jego poziom określa rząd, o czym stanowi art. 10 par. 2 Kodeksu Pracy. Najniższa krajowa to nie tylko pensja, którą pracownik otrzymuje na rękę ...
-
Płaca minimalna w 2020 wyższa o 350 zł
... od podatku; bez uwzględniania PPK oraz zwolnienia od podatku dla osób do 26 roku życia). Koszt pracodawcy z tytułu zatrudnienia takiego pracownika to natomiast ok. 2 710 zł. W przyszłym roku przy wskazanych założeniach z wynagrodzenia minimalnego na poziomie 2.600 zł pracownik otrzyma ok. 1920 ...
-
Ile zarabiają Ukraińcy w Polsce? Tyle, co przed pandemią, ale...
... mają przewagę w postaci braku ograniczeń czasowych zatrudnienia. Zamrożenie trendu „rynku pracownika” powoduje, że pensje raczej utrzymają się na tym samym poziomie, ... czterokrotnie więcej niż wynosi minimalna stawka godzinowa w jego ojczyźnie. Nie tylko pensja, ale i benefity Pracownicy z Ukrainy oprócz atrakcyjnego wynagrodzenia mogą też liczyć na ...
-
TOP 10 najlepiej płatnych stanowisk w branży nieruchomości
... Przegląd wynagrodzeń Polska 2021”, z którego wynika, że blisko połowa pracowników z branży nieruchomości otrzymała podwyżkę w ostatnich miesiącach. U co trzeciego pracownika pensja pozostała na stabilnym poziomie. Tylko 25% zatrudnionych otrzymało niższe wynagrodzenie. W większości przypadków były to jednak tymczasowe ograniczenia wprowadzane przez ...
-
Elektromobilność szuka pracowników. Atrakcyjne wynagrodzenie!
... , niż o doświadczonych programistów. W branży IT jest tak naprawdę znacznie łatwiej pozyskać pracownika, bo istnieje bardzo duża konkurencyjność. Na rynku e-mobility takiej ... technicznego i schematów elektrycznych i znajomości programów specjalistycznych (np. AutoCAD, GP-PRO EX4.0). Tu pensja wyniesie średnio 7728 zł brutto/mc (widełki: 6360 zł - 9024 ...
1 2