firmy grupy - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

Praca › Zasoby serwisu › firmy grupy

Czy stażyści mogą liczyć na wynagrodzenia?

... Grupy Progres. – Staże na odległość wymagają od pracownika większej samodzielności, co może być wyzwaniem dla osób dopiero zaczynających swoją karierę. Obecnie oferują je głównie firmy ...

Tematy: rynek pracy, staże, stażyści, praktyki i staże, studenci, praca dla studentów, płatny staż, staż, stażysta, program stażowy, programy stażowe, wynagrodzenia, benefity pozapłacowe
Team Leader, lider zespołu

... bieżących i długofalowych celów zarządzanie zespołem przydzielanie zadań koordynacja i nadzór pracy grupy motywowanie, ocenianie pracowników Wymagania Kandydat na Team Leadera ... potencjalnych pracodawców będą uzależnione od branży i charakteru działalności firmy. Dla pracodawców znacznie istotniejsze od konkretnych kwalifikacji okazuje się ...

Tematy: Team Leader, lider zespołu
Polityka wynagrodzeń w spółce Netia SA

... rozmiarze, notowanymi na Giełdzie Papierów Wartościowych, i/lub korzystając z raportu firmy Mercer. Komitet przyjmuje również rekomendacje prezesa zarządu dotyczące wynagrodzenia innych członków zarządu oraz doradztwa od dyrektora ds. HR i administracji Grupy Netia. Końcowe zalecenia Komitetu są przedstawione Radzie Nadzorczej, której zadaniem ...

Tematy: polityka wynagrodzeń, system wynagrodzeń, wynagrodzenie zasadnicze, premie, Netia, wynagrodzenia
5 największych problemów z planowaniem pracy

... Jarosław Pudełek z firmy CzteryP. Trzeba też pamiętać ... firmy w długim okresie, nie skłaniają nas do natychmiastowego działania. Z tego powodu nie wydają się one pilne. W uświadomieniu sobie, jakie zadania są jednocześnie pilne i ważne, pomaga tzw. macierz Eisenhowera, dzięki której uporządkujesz wykonywane w firmie czynności, dzieląc je na grupy ...

Tematy: planowanie pracy, harmonogram pracy, zarządzanie pracownikami
Wynagrodzenia specjalistów w 2004 r.

... pracownikami poszukiwanymi na rynku pracy, niezbędnymi do wydajnego działania każdej firmy. Powstaje tym samym pytanie, czy profesjonalizm jest wyceniany adekwatnie? Wykres ukazuje ... Niestety aż 38% specjalistów „nie wie, czym jest premia”. Kolejne 32,4% osób z tej grupy otrzymuje od 200 do 400 zł miesięcznej premii. Średnie miesięczne premie około ...

Tematy: wynagrodzenia specjalistów, płace, wynagrodzenie za pracę
Wynagrodzenia Polaków w różnym wieku

... osób mających powyżej 41 lat, które pracowały w małych i średnich przedsiębiorstwach. W przypadku każdej grupy wiekowej organizacje zatrudniające między 50 a 250 osób oferowały swoim pracownikom wyższe zarobki niż firmy o mniejszej wielkości. W średnich i dużych przedsiębiorstwach największe wynagrodzenia otrzymywali pracownicy pomiędzy 36 a 40 ...

Tematy: wynagrodzenia, płace, badanie płac, wynagrodzenia w firmach, zarobki pracowników
Czy "oryginalny" pracownik korporacji jest zagrożeniem?

... będą o to walczyć bądź przeżywać rozczarowania. Kierownictwo firmy powinno pamiętać, że nie każda osoba „odstająca od grupy” ma na nią negatywny wpływ. Może być ... nie powinni zmuszać swoich pracowników, aby wszyscy zachowywali się w jednakowy sposób. Siłą grupy jest nie tylko wiedza i doświadczenie, ale i różnorodność. Wiele sposobów myślenia (a więc ...

Tematy: pracownicy, zarządzanie pracownikami, dyscyplina w pracy, relacje w pracy, wygląd pracownika, wizerunek pracownika
5 wskazówek dla handlowca. Jak zaprezentować się w CV?

Najczęściej poszukiwanymi przez firmy pracownikami są specjaliści handlu i sprzedaży. W I kwartale 2015 r. w serwisie Pracuj.pl pojawiło się blisko 41 tysięcy ogłoszeń skierowanych do tej grupy. Kluczową kompetencją, którą powinni się wykazać w procesie rekrutacji, jest umiejętność prezentacji atutów oferty i skutecznej sprzedaży. Jednak na etapie ...

Tematy: cv, cv handlowca, jak napisać cv, praca dla handlowca, rekrutacja
4 sposoby na personal branding CEO

... jest, by CEO posiadał odpowiedni wizerunek na zewnątrz i wewnątrz firmy? Ważne jest zdefiniowanie grupy odbiorców, a kolejnym krokiem jest dobranie odpowiednich narzędzi. Sprawdź, ... firm czy CEO muszą odpowiednio zdefiniować grupy docelowe i generować takie komunikaty, które do nich trafiają. Zdefiniowanie grupy odbiorców nie należy do prostych zadań ...

Tematy: personal branding, budowanie wizerunku, CEO, budowanie marki osobistej, budowanie marki, marka osobista, kreowanie wizerunku, social media, media społecznościowe, CSR, ESG, LinkedIn, media relations
Problematyczne rozliczanie wynagrodzenia kierowcy

... Bartłomiej Zgudziak. Eksperci Grupy ... Grupy Eurowag. Nieprawidłowe zarządzanie urlopami Okazuje się, że po zmianach w przepisach, jakie nastąpiły w lutym 2022 roku, zarządzanie urlopami stało się dla przewoźników prawdziwym wyzwaniem. Wzrost wynagrodzeń przekłada się bowiem na wyższe wynagrodzenie i ew. ekwiwalent za urlop. To oznacza, że firmy ...

Tematy: kierowca, kierowca zawodowy, kierowcy, wynagrodzenie kierowcy, zarobki kierowców, płaca minimalna, wynagrodzenie minimalne, rozliczanie kierowców, koszty zatrudnienia, firmy transportowe, przewoźnicy
Koniec luki płacowej i jawność wynagrodzeń - co ma się zmienić?

... pracy – kobiety i mężczyźni dominują w różnych rolach, co może utrudniać wprowadzanie równościowej polityki wynagrodzeń – mówi Magda Dąbrowska, wiceprezeska Grupy Progres. – Ponadto większe firmy, objęte nowymi przepisami, często charakteryzują się bardziej skomplikowaną strukturą organizacyjną, co wymaga szczegółowych analiz płac na wielu ...

Tematy: luka płacowa, dyrektywa płacowa, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, jawność zarobków, zasady wynagradzania, polityka płacowa, równość płci, raport płacowy, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn
Dni wolne od pracy w 2025 roku, czyli święta, urlopy wypoczynkowe i psiacierzyński

... 14, ale także z urlopów wypoczynkowych gwarantowanych przez Kodeks pracy, dodatkowych urlopów okolicznościowych, a także świąt zawodowych i nietypowych urlopów wprowadzanych przez firmy - przypominają eksperci z Grupy Progres. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Ile jest dni ustawowo wolnych od pracy w 2025 roku? Komu i jakie urlopy dodatkowe ...

Tematy: dni wolne od pracy, dni wolne, rok 2025, dni wolne 2025, dni wolne od pracy 2025, wolne dni, dni świąteczne, święta, urlop wypoczynkowy, urlop, urlopy, prawo do urlopu wypoczynkowego, urlop na żądanie, urlop okolicznościowy, dodatkowy urlop macierzyński
Accountant, księgowa, księgowy

... tworzy się sprawozdania finansowe i raporty), informuje osoby zarządzające o stanie firmy, rozlicza podatki, do których uregulowania firma jest zobowiązana. Przeważnie accountant ... w księdze głównej sprawowanie pieczy nad rozliczeniami transakcji w spółkach grupy PTP: dekretacja i księgowanie faktur zakupu rozliczanie się z dostawcami współpraca ...

Tematy: Accountant, księgowa, księgowy
Trudna sytuacja w firmie? Nie bój się rozmowy z pracodawcą

... krytykować? Wskazówki znajdziecie w poniższym tekście. Zanim zaczniesz działać oceń ryzyko Firmy chcą uchodzić za otwarte i nowoczesne. Często słyszymy – „Nasz pracownik może przyjść ... , który jako wysłaniec całej grupy podejmie się negocjacji trudnych kwestii. Jeżeli sprawa dotyczy całej grupy, wszyscy powinni solidarnie zorganizować spotkanie ...

Tematy: problemy w firmie, rozmowa z pracodawcą, pracodawcy, szef
Wynagrodzenia pracowników produkcyjnych. Jakie stawki i premie?

... firmy czy możliwości pomiaru wyników. W odniesieniu do pracowników produkcyjnych, których rezultaty w niewielkim stopniu zależą od nich samych i nie mają istotnego wpływu na wyniki całej organizacji, warto zastosować wysoki udział części stałej wynagrodzenia. Przyjmuje się, że w przypadku tej grupy ... miesiąc lub kwartał. Niektóre firmy decydują się na ...

Tematy: wynagrodzenia pracowników, wynagrodzenie, premie, formy wynagradzania, system akordowy, akordowy system wynagradzania, stawka wynagrodzenia
Wynagrodzenia kobiet i mężczyzn trzeba zrównać. To dobre dla gospodarki

Firmy tracą na nieefektywnym zagospodarowaniu talentów i doświadczenia kobiet. W Polsce, w sytuacji starzenia się społeczeństwa, rosnącego popytu na wysoko wykwalifikowaną pracę i stosunkowo niskiej aktywności zawodowej kobiet, działania pracodawców powinny być ukierunkowane na przyciągniecie tej grupy. Dążenie do zrównania szans kobiet i mężczyzn ...

Tematy: kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć, sytuacja kobiet na rynku pracy, nierówność płci, dyskryminacja kobiet, luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, wynagrodzenia kobiet, dyskryminacja płacowa
Jak stworzyć dobry prowizyjny system wynagrodzeń?

... System prowizyjny powinien być dostosowany do stanowiska i powinien uwzględniać trzy grupy pracowników: najlepszych sprzedawców, sprzedawców ze średnimi wynikami i sprzedawców najmniej ... codzienne raporty o wynikach sprzedaży. Brak powiązania między prowizją, a celami firmy – jest to jeden z najczęstszych błędów pojawiających się przy budowaniu ...

Tematy: system wynagradzania, system wynagrodzeń, prowizja, system prowizyjny, wynagrodzenia sprzedawców, sprzedawca, sprzedaż, wynagrodzenia w sprzedaży, wynagrodzenie, wynagrodzenia, zasady wynagradzania, składniki wynagrodzenia, firma sprzedażowa
Nie tylko Mikołaj. Jakie jeszcze świąteczne oferty pracy?

... Grupy Progres – w porównaniu do innych, spokojniejszych miesięcy roku – wzrost wynosi obecnie od 20 do 30 proc. (w zależności od branży). Zatrudnia m.in. Poczta Polska, która chce przyjąć 600 dodatkowych osób do obsługi świątecznych przesyłek (pracownicy sortowni, kierowcy oraz kurierzy). Kadry poszukują także firmy ... handlowe i firmy – na swoje ...

Tematy: praca na święta, oferty pracy, rynek pracy, święta Bożego Narodzenia, praca dorywcza, praca tymczasowa, zarobki Mikołajów, praca sezonowa, Ile zarabia Święty Mikołaj, Mikołaj, Święty Mikołaj
Wynagrodzenia kierowców zawodowych - jakie zmiany w 2024?

... z tego około 450 zł do ręki. Warto jednak zaznaczyć, że obecnie firmy transportowe nie mają obowiązku zmieniać umowy o pracę każdemu kierowcy, aby wprowadzić ... się to dobrym rozwiązaniem dla niego – zaznacza Łukasz Włoch, ekspert Inelo z Grupy Eurowag. (wysokość wynagrodzenia netto i koszty pracodawcy możesz obliczyć wykorzystując nasz bezpłatny ...

Tematy: kierowca, kierowca zawodowy, kierowcy, wynagrodzenie kierowcy, zarobki kierowców, płaca minimalna, wynagrodzenie minimalne, rozliczanie kierowców, koszty zatrudnienia, firmy transportowe, przewoźnicy, rok 2024
Dobry przedstawiciel handlowy na wagę złota

... z pracy kluczowego pracownika lub grupy pracowników, musi być przygotowana do szybkiego reagowania w trudnych sytuacjach np. rozpadu działu sprzedaży. Stosunkowo krótki czas odtworzenia zespołu sprzedawców jest ważny z kilku powodów. Po pierwsze - brak handlowców może zagrozić kondycji całej firmy; powoduje to bezpośrednie straty finansowe ...

Tematy: rynek pracy, handlowiec, przedstawiciel handlowy
Wynagrodzenia Polaków a kryzys

... począwszy od zarządu po pracowników najniższego szczebla. Wynika z niego, że różne grupy stanowisk inaczej reagują na kryzys. Członkowie zarządów nie tylko nie ... przyczynił się także system wynagradzania dominujący wśród tej grupy stanowisk, który mocna uzależnia wynik finansowy firmy od pensji. Podobnym prawom podlegają stanowiska kierownicze, na ...

Tematy: wynagrodzenia pracowników, wynagrodzenia polaków w kryzysie, wynagrodzenia polaków, raport płacowy, płace
Wynagrodzenia osób o różnym poziomie wykształcenia

... edukacji wiązało się z coraz większą różnicą w poziomie zarobków, w porównaniu do grupy poprzedniej. Mediany wynagrodzeń osób posiadających dyplom szkoły średniej były bowiem o ... zestawienia wynagrodzeń pod kątem takich czynników jak: staż pracy, wiek pracownika, wielkość firmy, branża oraz region. Już po raz szósty portal wynagrodzenia.pl przy ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia 2008, wynagrodzenia pracowników, wynagrodzenia w firmach
Outplacement menedżerski

... Stąd większość menedżerów, o ile nie trafi do konsultingu lub nie założy własnej firmy, nie ma wyboru – musi ubiegać się o stanowiska kierownicze. Jest jeszcze ... kandydat, który odpadł w finale nie otrzymuje nic. Ta względna porównywalność kandydatów z finałowej grupy powoduje, że choć osoby rekrutujące i podejmujące decyzję niechętnie to przyznają, ...

Tematy: Outplacement, zwolnienie monitorowane, program outplacement, zarządzanie pracownikami, zwolnienia pracowników, systemem łagodnych zwolnień
Pierwsza praca: jak zdobyć doświadczenie zawodowe?

... Sprawdź oferty pracy tej firmy na różnych stronach z ogłoszeniami i znajdź kontakt do nich. Wyszukaj w Internecie poprzez wpisanie „HR” i nazwy firmy. Małe firmy lubią przyjmować stażystów ... Dowiedziałem się o niej z XYZ… Ponadto słyszałem, że państwa obecne działania dla grupy docelowej X sprawią, że pojawi się szansa na rozwój Y. Dopiero zaczynam ...

Tematy: doświadczenie zawodowe, pierwsza praca, staże, praktyki absolwenckie, praktyki
Specjaliści od e-reklamy poszukiwani

... ). Innymi słowy, szukamy najlepszych sposobów na dotarcie do wyselekcjonnowanej grupy interanutów Myśląc o formie dotarcia, trzeba wziąć pod uwagę zarówno najbardziej ... dla branży marketingowej: kreatywność, otwartość, gotowość na nowe wyzwania. Firmy marketingowe niechętnie mówią o wynagrodzeniach specjalistów ds. reklamy internetowej, jednak ...

Tematy: rynek reklamy internetowej, rynek pracy, praca w branży reklamowej, marketing i reklama
Wynagrodzenia w działach księgowości w 2007 r.

... Na wykresie 5 widzimy, że na każdym stanowisku w księgowości lepiej płacą firmy zagraniczne. Najwyższa różnica ma miejsce w przypadku starszych specjalistów. Tu mediana ... przekłada się w działach księgowości na płacę o 7% wyższą. Wśród najliczniejszej w badaniu grupy księgowych z wykształceniem wyższym połowa osób zarabia pomiędzy 2 000 PLN a 4 600 ...

Tematy: badanie płac, raport płacowy, wysokość wynagrodzenia, wysokość pensji, wynagrodzenia w 2007 roku, dział księgowości, księgowość
Sektor bankowy: zarobki zarządu 2008

... członka zarządu wyniosło zatem około 109 000 PLN - wynika z najnowszego raportu firmy Sedlak & Sedlak "Wynagrodzenia członków zarządów spółek sektora bankowego w 2008 roku ... , była zatem niemal o 50% wyższa niż mediany dla całej analizowanej grupy. Płace członków zarządów banków wzrosły w 2008 roku, zwłaszcza wśród menedżerów, którzy przepracowali ...

Tematy: sektor bankowy, zarobki zarządu, raport płacowy, badanie płac, zarobki bankowców, zarząd banku
Działania 6.2. - wsparcie przedsiębiorczości i samozatrudnienia

... których celem jest aktywizacja bezrobotnych oraz młodzieży z terenów wiejskich. To właśnie dla tej grupy odbiorców skierowane są środki z działania 6.2. Działanie to ma z założenia promować oraz ... dalej pracy na etat, czy też zaryzykować i spróbować być szefem swojej firmy. Wędka z Unii Dzięki dotacjom unijnym wiele osób mogło otrzymać wsparcie ...

Tematy: samozatrudnienie, dotacje z Unii Europejskiej, Program Operacyjny Kapitał Ludzki, wsparcie dla przedsiębiorstw, rozpoczęcie działalności, walka z bezrobociem
Powrót z urlopu do pracy

... - radzą eksperci Grupy Job. Stres pourlopowy to normalne zjawisko psychofizyczne, które dotyka każdego. Sylwia Sędrowicz, Manager ds. Szkoleń i HR z firmy Job Trainings ( ... nieoczekiwane oraz 20 proc. na działania spontaniczne i towarzyskie" – proponuje Sylwia Sędrowicz z Grupy Job. Krok 3. Wrzuć kolejny bieg Optymistycznie rozpoczęty dzień ma szansę ...

Tematy: urlop, powrót do pracy z urlopu wypoczynkowego, powrót do pracy, stres pourlopowy
Mobilność zawodowa ochroni przed utratą pracy

... ponieważ umożliwia to zdobywanie większej ilości doświadczeń oraz poprawia pozycję wewnątrz firmy – radzi Tomasz Hanczarek, Prezes Zarządu Work Service S.A. Pamiętajmy, że w obecnym otoczeniu ... ważne niż codzienna wytężona praca. Dzięki nim łatwiej liczyć na wsparcie grupy, co przełoży się na większą pewność siebie i łatwiejsze przeciwstawianie ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, mobilność pracowników, rozwój zawodowy, utrata pracy
Jak zwiększyć swoją efektywność w pracy?

... utartych schematów i procesów, a przede wszystkim znacznie ułatwią nam pracę - radzą eksperci z Grupy Job. Efektywność to w dużym uproszczeniu umiejętność właściwego działania oraz osiąganie ... życiu) oraz skupienie na tylko jednym zadaniu, może negatywnie wpłynąć na kondycję firmy – mówi Skrzyniarz (Grupa Job). Zdarza się i tak, że wymuszone przez ...

Tematy: czas pracy, zarządzanie czasem, zarządzanie czasem pracy, organizacja pracy, produktywność pracowników, planowanie czasu pracy, multitasking
Wysokość wynagrodzenia: w 2014 mniejsze podwyżki

... i wykwalifikowanych specjalistów. Wynika to z faktu, że właśnie dla tej grupy najwięcej firm planuje zamrożenie płac zasadniczych. Drugą „poszkodowaną” grupą będą pracownicy ... jej nie ma) niż motywator – komentuje Magdalena Dziekańska, Starszy Konsultant w Aon Hewitt. Firmy rodzinne działające na polskim rynku planują przyznać mniejsze podwyżki niż ...

Tematy: wzrost wynagrodzenia, podwyżki, podwyżka, podwyżki płac, wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, wysokość wynagrodzenia
Grozi Ci zwolnienie z pracy? - 6 symptomów

... groźba zwolnienia już Cię nie dosięgnie jest mylna. Jeżeli źle zinterpretujesz sytuację firmy, możesz niemile się zaskoczyć i przypłacić za to utratą posady. Poniżej przedstawiamy 6 znaków ... taką informacje do CV np. że byłeś częścią grupy, która zapobiegła stracie lub wygenerowała zysk dla firmy w wysokości X złotych. Zbadaj jakie są możliwości ...

Tematy: zwolnienie z pracy, strach przed utratą pracy, utrata pracy, strata pracy, praca, CV, poszukiwanie pracy
Awans zawodowy - od kolegi do szefa

... tym, co robiłem, ale czy sprawdzę się w tym, czym mam się zająć?”. Firmy pełne są świetnych byłych specjalistów, jak i niekompetentnych kierowników. Często jedną ... program działania. Ważne też, aby uważnie wysłuchał swoich podwładnych na forum grupy oraz w indywidualnych rozmowach. To wzajemne poznanie nowych oczekiwań umożliwi wspólne budowanie ...

Tematy: kariera zawodowa, rozwój zawodowy, awans, rynek pracy, awans wewnętrzny, rekrutacja wewnętrzna
Najbogatsze kobiety świata i Polki 2016

... grupy wśród najbogatszych ludzi świata. Mimo to płeć piękna jest zróżnicowaną grupą miliarderek. Często okazuje ... jak na świecie, również i w Polsce kobiety nie dominują w rankingu najbogatszych ludzi. Przeważnie ich majątki to firmy rodzinne, których są członkami. Najbogatszym człowiekiem w Polsce jest jednak kobieta. Dominika Kulczyk razem z bratem ...

Tematy: najbogatsze kobiety, najbogatsze kobiety świata, najbogatsze Polki, najbogatsze kobiety w Polsce, najbogatsi ludzie świata, milionerzy, miliarderzy