Specjalista ds. Handlu i Rozwoju Biznesu

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

• Zarządzanie zapytaniami klientów i przygotowywanie ofert.
• Pozyskiwanie nowych klientów i leadów, m.in. w przemyśle specjalistycznym, używając narzędzi takich jak LinkedIn.
• Realizacja celów sprzedażowych i utrzymywanie relacji z obecnymi klientami.
• Organizacja spotkań biznesowych i reprezentowanie firmy na targach.
• Współpraca międzydziałowa i koordynacja projektów.
• Wdrażanie strategii sprzedażowych i dbałość o spełnienie wymagań klienta.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

• Minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży B2B, preferowane w podobnych branżach.
• Silne umiejętności negocjacyjne, komunikacyjne, i budowanie długoterminowych relacji biznesowych.
• Wykształcenie wyższe techniczne lub ekonomiczne.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego i MS Office.
• Znajomość branż specjalistycznych i systemów zarządzania projektami będzie dodatkowym atutem.
• Gotowość do podróży służbowych.

Firma oferuje:

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie i atrakcyjne wynagrodzenie z systemem premiowym.
• Szkolenia, pakiet socjalny, usługi medyczne i sportowo-rekreacyjne, oraz inne benefity.
• Wspierające i dynamiczne środowisko pracy z możliwością rozwoju zawodowego.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »