eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Zielona GóraSPECJALISTA DO SPRAW PRACOWNICZYCH, PŁAC I ORGANIZACYJNYCH

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

SPECJALISTA DO SPRAW PRACOWNICZYCH, PŁAC I ORGANIZACYJNYCH


wygasło z dniem 2024-10-16


Ta propozycja była złożona przez Centralna Baza Ofert Pracy


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • oferta zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z serwisu praca.egospodarka.pl
  • ogłoszeniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość pracowników
  • firma zmodyfikowała treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • niewłaściwy adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Administracja biurowa, zajrzyj tutaj: Praca Administracja biurowa
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku SPECJALISTA DO SPRAW PRACOWNICZYCH, PŁAC I ORGANIZACYJNYCH, zajrzyj tutaj: Praca SPECJALISTA DO SPRAW PRACOWNICZYCH, PŁAC I ORGANIZACYJNYCH
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Zielona Góra, zajrzyj tutaj: Praca Zielona Góra

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne propozycje, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Specjalista ds. administracji - z językiem angielskim
  • SPECJALISTADS. HR
  • Pracownik biurowy - na część etatu.
  • Specjalista ds. Wsparcia Sprzedaży
  • Kierownik ds. obsługi klienta
  • Pracownik administracyjny w Sekcji ds. Etyki Badań Naukowych Centrum Zarządzania Projektami CM
  • Konsultant ds. Rekrutacji
  • Administrator ds. obsługi Klienta z językiem angielskim
  • Specjalista ds. administracyjnych
  • KURIER DOSTAWCA

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Rok 2023 na rynku pracy IT upłynął pod znakiem zwolnień i mniejszej liczby rekrutacji. Wzrost wynagrodzeń nieco wyhamował, ale i tak w niektórych specjalizacjach wyniósł nawet 20-25 proc. Takie wnioski płyną z raportu "Rynek pracy IT w ...

Co powinniśmy powiedzieć, gdy kolega lub koleżanka z pracy mówi, że jest chora? Albo że choruje bliska mu/jej osoba? Jak szef powinien zareagować na takie wyznanie? - Najważniejsze, by docenić, że osoba, z którą mamy relację zawodową ...

Pracodawcy coraz częściej inwestują w pakiety świadczeń pozapłacowych, chcąc wyróżnić się na rynku. Czy jednak te inwestycje zawsze odpowiadają na realne potrzeby pracowników? Jak wynika z najnowszego raportu Aplikuj.pl "Jak ...

W wakacje wszystko zwalnia. Także aktywność zawodowa wyhamowuje. Część pracowników wykorzystuje urlopy wypoczynkowe, więc wydawać by się mogło, że nie jest to dobry czas na szukanie nowej pracy. Jednak zdaniem ekspertów z Manpower ...

Pracodawcy coraz większą uwagę skupiają na tym, aby kandydat na stanowisko pracy był osobą wykwalifikowaną. Na pierwszym etapie rekrutacji możesz to udowodnić tylko poprzez swoje dokumenty aplikacyjne. Profesjonalne Curriculum Vitae i list ...