eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy FrancjaSpawacz MIG/MAG

Kto szuka:

Job-Now

Stanowisko:

Spawacz MIG/MAG

Lokalizacja:

Francja

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

JOB-NOW na zlecenie EUROPA JOB, działająca jako agencja zatrudnienia posiadająca certyfikat o numerze rejestru 8455, zatrudni osoby na stanowisku: Spawacz MIG-MAG

Miejsce pracy: Francja

Opis stanowiska:

  •  spawanie elementów metodą MIG-MAG na podstawie rysunku technicznego

Wymagania:

  • doświadczenie jako spawacz metodą MIG-MAG
  • umiejętność pracy na podstawie rysunku technicznego

Oferujemy:

  • wynagrodzenie z dodatkami pomiędzy 2400 a 3000 EURO netto miesięcznie  
  • zorganizowane, bezpłatne zakwaterowanie
  • zapewnione bezpłatne dojazdy do pracy
  • składki odprowadzane od średniej krajowej
  • dodatkową premię za skuteczne polecenie pracownika
  • możliwość otrzymania jednorazowej zaliczki do 200 EURO
  • pomoc w organizacji transportu do Francji oraz zwrot poniesionych kosztów
  • opiekę polskiego rekrutera oraz koordynatora również po rozpoczęciu zatrudnienia

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-01-16

do końca oferty: 19 dni

pracodawca: Job-Now

branże: Inżynieria / Projektowanie / Technologia

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Firma Grafton Recruitment opublikowała raport rzucający światło na sytuację pracowników zatrudnionych w HR. Opracowanie wskazuje na zarobki, jakie oferuje dział HR, przedstawia stanowiska, na których obsadzeniu zależy firmom w ...

Absencja jest powszechnym problemem wśród pracowników produkcyjnych. W artykule omówiono potencjalne źródło tego zjawiska oraz przedstawiono metody radzenia sobie z nim. Podkreślono rolę atrakcyjnych systemów wynagrodzeń, które mogą ...

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Branża IT to rynek, który zgłasza nieustające zapotrzebowanie na specjalistów. Podobnie jednak jak dzieje się w innych sektorach i w IT mamy do czynienia z zatrudnieniowymi trendami. Jakie tendencje widoczne są obecnie? Odpowiedzi na to ...

Jeszcze nie tak dawno początkujący specjaliści IT mogli wybierać spośród skierowanych do nich ogłoszeń. Pracy dla juniorów nie brakowało, a oferowane im wynagrodzenia były atrakcyjne względem przeciętnych. Obecnie siły na rynku pracy ...