eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy OudenaardePracownik serwisowy wózków widłowych bez języka w Belgii

Kto szuka:

InterKadra Sp. z o.o.

Stanowisko:

Pracownik serwisowy wózków widłowych bez języka w Belgii

Lokalizacja:

Oudenaarde

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do Twoich obowiązków będzie należało:

  • Diagnostyka i naprawa usterek - serwisant musi być w stanie szybko zidentyfikować problem i zastosować odpowiednie rozwiązania.
  • Konserwacja i serwisowanie - wykonywanie regularnych przeglądów technicznych, wymiana płynów eksploatacyjnych, smarowanie elementów ruchomych oraz sprawdzanie i ewentualna wymiana części.


Oczekujemy:

  • Doświadczenie związane z mechaniką np maszyn rolniczych, budowlanych, mechanik ciężarówek, wózków widłowych.
  • Mile widziane ukończone Szkołą Zawodową/ Technikum mechaniczne.

Mamy do zaoferowania:

  • Atrakcyjne wynagrodzenie: 16,50 euro brutto/h;
  • Dodatki płacowe: transportowy, kilometrowy i amortyzacyjny dla osób dowożących innych pracowników do pracy;
  • W pełni wyposażone zakwaterowanie.
  • Zatrudnienie na pełny etat w oparciu o umowę o pracę;
  • pracę na jedną zmianę z możliwością wypracowania nadgodzin (;nadgodziny płatne + 150%);;
  • płatny urlop;
  • ubezpieczenie zdrowotne oraz możliwość dodatkowego ubezpieczenia;
  • Opieka koordynatora na miejscu.
  • Premia roczna wypłacona na koniec roku.
  • Długofalowa współpraca.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-11-13

do końca oferty: 31 dni

pracodawca: InterKadra Sp. z o.o.

branże: Inżynieria / Projektowanie / Technologia

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Jak wynika z najnowszych doniesień serwisu Useme, pierwsze miesiące bieżącego roku przyniosły dość pokaźne wzrosty stawek oferowanych freelancerom. W niektórych przypadkach sięgnęły one nawet 50 proc. Wolni strzelcy mają zatem powody do ...

Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...

W 2024 roku spodziewany jest znaczny wzrost zwolnień grupowych w Polsce. Takie plany ogłosiły już m.in. Agora, ING, IKEA, ABB czy BNP Paribas Bank Polska. Zwalnia nawet dotychczas szybko rosnący sektor usług biznesowych. W centrach usług w ...

Trwają intensywne działania nad projektem ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Ustawa ma wdrożyć do polskiego prawa unijną dyrektywę w sprawie adekwatnych wynagrodzeń minimalnych w Unii Europejskiej. Polska jak i inne kraje ...

Profil zaufany jest środkiem identyfikacji elektronicznej. Pomimo jego wielu zalet i coraz szerszego zastosowania, w Polsce nie ma obowiązku prawnego posiadania i korzystania z tego rozwiązania. Nie istnieją również przepisy, na podstawie ...