eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy NiemcyPRACOWNIK MAGAZYNU / SORTOWANIE METALI / RECYKLING / NIEMCY

Kto szuka:

Dako Job Center

Stanowisko:

PRACOWNIK MAGAZYNU / SORTOWANIE METALI / RECYKLING / NIEMCY

Lokalizacja:

Niemcy

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

STANOWISKO PRACY: sortownik / pracownik recyklingu

 MIEJSCE PRACY: Okolice BREMEN/ NIEMCY

 OPIS STANOWISKA:

  • sortowanie metali
  • przygotowanie surowców do wstępnej obróbki
  • przygotowanie surowców do transportu
  • prace porządkowe

WYMAGAMY:

  • DYSPOZYCYJNOŚĆ DO PODJĘCIA PRACY OD ZARAZ
  • DOŚWIADCZENIE NA PODOBNYM STANOWISKU
  • GOTOWOŚĆ DO PODJĘCIA PRACY W SYSTEMIE ZMIANOWYM
  • PRAWO JAZDY KAT. B/ WŁASNY SAMOCHÓD - mile widziane
  • JĘZYK NIEMIECKI - MILE WIDZIANY

OFERUJEMY:

  • ZATRUDNIENIE W OPARCIU O UMOWĘ O PRACĘ TYMCZASOWĄ - NA ROK
  • PODSTAWOWA STAWKA GODZINOWA: 12,50€/BRUTTO
  • DODATEK DLA KIEROWCY ZA KAŻDY PRZEJECHANY KILOMETR
  • LICZNE DODATKI: ZA PRACĘ W GODZ. NOCNYCH, DODATEK ZA NADGODZINY
  • POMOC W ORGANIZACJI ZAKWATEROWANIA NA TERENIE NIEMIEC
  • WSPARCIE POLSKIEGO KOORDYNATORA
  • WYNAGRODZENIE ZAWSZE NA CZAS / €
  • LICZNE PREMIE I BONUSY: SYSTEM POLEĆ PRACOWNIKA

Wymagania stawiane pracownikowi:

WYJEDŹ Z NAMI  = ZDOBĄDŹ BONUSY NA START*:

  • 80€ - DODATEK DO TRANSPORTU ZORGANIZOWANEGO 
  • 50€ - DODATEK DLA KIEROWCY
  • 300 ZŁ NETTO ZA KAŻDE POLECENIE

oferta ograniczona czasowo

*więcej informacji uzyskasz u naszego rekrutera

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-01-25

do końca oferty: 44 dni

pracodawca: Dako Job Center

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w czerwcu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11% wyższe r/r i wyniosło 8144,83 zł brutto.

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń 2023 udział wzięło 2 975 pracowników zatrudnionych w działach personalnych. Z czego 88% stanowiły kobiety, 67% osoby z wykształceniem wyższym magisterskim, 82% pracowało w firmach z przewagą kapitału ...

Prawo niezmiennie pozostaje jednym z najchętniej wybieranych kierunków studiów w Polsce. Potwierdzają to dane z raportu Ministerstwa Nauki i Szkolnictwa Wyższego, dotyczące wyników rekrutacji na rok akademicki 2023/2024, podczas której ...

Absencja jest powszechnym problemem wśród pracowników produkcyjnych. W artykule omówiono potencjalne źródło tego zjawiska oraz przedstawiono metody radzenia sobie z nim. Podkreślono rolę atrakcyjnych systemów wynagrodzeń, które mogą ...