eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Frankfurt nad MenemPracownik ds. Obsługi Ładunków Lotniczych

Kto szuka:

HPD Südliche Weinstraße GmbH

Stanowisko:

Pracownik ds. Obsługi Ładunków Lotniczych

Lokalizacja:

Frankfurt nad Menem

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:
  • Budowa i rozbiórka ładunków lotniczych.
  • Zabezpieczanie ładunków i towarów w magazynie.
  • Obsługa przyjmowania i wydawania towarów.
  • Sortowanie, liczenie i kontrolowanie towarów.
  • Monitorowanie stanów magazynowych.
  • Utrzymywanie czystości na stanowisku pracy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Oferta:
  • Szkolenie: 4-tygodniowy kurs przygotowawczy w języku angielskim, po którym zdobędziesz certyfikaty LUSI i DGR.
  • Zatrudnienie: Stały kontrakt bezpośrednio z niemieckim pracodawcą.

Firma oferuje:

Wynagrodzenie:
  • 2016,63 EUR brutto/miesiąc plus atrakcyjne dodatki:
    • Dodatek funkcjonalny: 258,38 EUR/miesiąc.
    • Dodatki za pracę w godzinach nocnych, niedziele, święta, Wigilię i Sylwestra.
    • Nadgodziny: 25% więcej za każdą nadgodzinę.
    • Dodatek za soboty i premia za obecność na miejscu pracy.
Zakwaterowanie:
  • W hotelu w Neu-Isenburg, opcja przeniesienia po szkoleniu.
Dodatkowe Korzyści:
  • Płatne dni urlopowe i chorobowe.
  • Dodatek do prywatnej emerytury (15% dopłaty od pracodawcy).
  • Transport: Bilet pracowniczy lub miejsce parkingowe.
Godziny Pracy:
  • 37,5 godziny tygodniowo, praca w systemie zmianowym.
  • Zainteresowany? Dołącz do naszego międzynarodowego zespołu i zacznij przygodę w dynamicznym środowisku lotniczym!

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-02-10

do końca oferty: 26 dni

pracodawca: HPD Südliche Weinstraße GmbH

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Na każdy dzień odpoczynku przypadać będą mniej niż dwa dni pracy - tak zapowiada się rok 2025. Wraz z wolną Wigilią szykuje się nam bowiem 249 dni roboczych. To najmniej od 25 lat, a wynik ten wciąż nie uwzględnia 26 dni standardowego ...

Zostać czy zmienić? To pytanie zadaje sobie wielu pracowników. W 2017 roku, na podstawie dane z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeanalizowaliśmy progresję wynagrodzeń osób często zmieniających pracę oraz tych, którzy byli lojalni ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

Wraz z początkiem lipca bieżącego roku wzrosła w naszym kraju płaca minimalna. Najnowszy Raport Płacowy Antal dowodzi jednak, że na wyższe wynagrodzenia liczyć mogą nie tylko ci, którzy zarabiają najmniej. Podwyżki, sięgające średnio ...