eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy NiemcyPraca dla poczatkujacych spawaczy MAG Chemnitz - 14€ netto + kwatera + 150€ premi na start

Kto szuka:

luckywork personalservice GmbH

Stanowisko:

Praca dla poczatkujacych spawaczy MAG Chemnitz - 14€ netto + kwatera + 150€ premi na start

Lokalizacja:

Niemcy

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Dla naszego klienta z okolic Chemnitz (180km od granicy) poszukujemy poczatkujacych spawaczy MAG.

Praca przy obslodze robotow spawalniczych, nadzor nad praca robota, wkladanie elementow do pospawania, wyjmowanie gotowych, pospawanych elementow,

Oferujemy:
• Niemiecką umowę o pracę - stabilne zatrudnienie na czas nieokreślony
• Konkurencyjne wynagrodzenie - 14€ netto (na reke)
• Bezpłatne zakwaterowanie: Komfortowy, jednoosobowy pokój w bliskim sąsiedztwie miejsca pracy z dostępem do kuchni i internetu
• Dodatki bożonarodzeniowe i urlopowe
• Zaliczki wypłacane już po pierwszym tygodniu pracy
• Brak ZeitKonta – Konta czasu pracy- wszystkie godziny wypłacane na bieżąco
• Długotrwałe zlecenia: Zapewniamy stabilność i kontynuację pracy na dłuższy okres
• Polska obsługa: Nasz przyjazny zespół zapewnia wsparcie w Pana rodzimym języku

Wymagania stawiane pracownikowi:

-aktualne uprawnienia spawalnicze MAG

-wlasny samochod bedzie mile widziany

-gotowosc do pracy w delegacji przez dluzszy okres czasu

-gotowosc do pracy w systemie zmianowym


Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-11-21

do końca oferty: 18 dni

pracodawca: luckywork personalservice GmbH

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

2 maja 2024 r. Parlament Europejski ogłosił nowy akt dotyczący harmonizacji niektórych przepisów socjalnych odnoszących się do transportu drogowego. Regulacje, które zaczną obowiązywać od 22 maja 2024 roku, obejmą m.in. czas pracy ...

Artykuł podsumowuje Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm produkcyjnych - wiosna/lato 2024, bazujący na danych zebranych od lutego do kwietnia 2024 roku. W badaniu uczestniczyło 561 zakładów produkcyjnych. Dominujące branże to FMCG (21%) ...

Niemal każda firma przeprowadza dziś szkolenia. Warto wiedzieć, że w określonych przypadkach, czas spędzony na wyjeździe integracyjnym połączonym ze szkoleniem, może zostać potraktowany jako nadgodziny. "Konsekwencją regulacji zawartej w ...

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Początek roku rozpoczął się kolejnymi, ważnymi zmianami dla polskich przewoźników, które przekładają się na wyższe koszty pracownicze, a wszystko wskazuje na to, że to jeszcze nie koniec. Od lipca czeka nas druga podwyżka płacy ...