eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BelgiaPosadzkarz Belgia

Kto szuka:

EastGate Recruitment

Stanowisko:

Posadzkarz Belgia

Lokalizacja:

Belgia, Bruksela

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:


Obowiązki:

  • wykonywanie posadzek z różnych materiałów
  • przygotowanie podłoża pod wylewki
  • wykonywanie izolacji akustycznych i termicznych
  • wyrównywanie i szlifowanie posadzki

Oferujemy:
· belgijska umowa o pracę i pełne świadczenia socjalne
- zwrot kosztu dojazdu do pracy
· Wynagrodzenie: od 18,29 Euro/godzinę Brutto + dodatki za nadgodziny

osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji w języku angielskim na adres mailowy:

w temacie prosimy wpisać "Posadzkarz Belgia" 

Wymagania stawiane pracownikowi:


-doświadczenie 
- znajomość języka angielskiego 

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-09-19

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: EastGate Recruitment

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Od 1 stycznia 2024 roku obowiązują zmiany w ustawie o emeryturach pomostowych. Ze świadczenia będą mogły skorzystać osoby, które po raz pierwszy podjęły pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze po 1 stycznia 1999 r.

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w listopadzie 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,8% wyższe r/r i wyniosło 7670,19 zł brutto. Względem października 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto ...

Zmieniasz pracę, jesteś w okresie wypowiedzenia i dopadła cię grypa? A może właśnie straciłeś pracę i zachorowałeś zanim znalazłeś nowe miejsce zatrudnienia? Zakład Ubezpieczeń Społecznych uspokaja - także w tym okresie ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w maju 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,4% wyższe r/r i wyniosło 7999,69 zł brutto.

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...