eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy NiemcyOPIEKUN/OPIEKUNKA OSÓB STARSZYCH W DOMU OPIEKI

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

OPIEKUN/OPIEKUNKA OSÓB STARSZYCH W DOMU OPIEKI


wygasło z dniem 2025-05-05


Ta propozycja była złożona przez ImpactJob


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • oferta zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z serwisu praca.egospodarka.pl
  • firma zakończyła proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość CV
  • firma zmodyfikowała treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • błędny adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering, zajrzyj tutaj: Praca Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku OPIEKUN/OPIEKUNKA OSÓB STARSZYCH W DOMU OPIEKI, zajrzyj tutaj: Praca OPIEKUN/OPIEKUNKA OSÓB STARSZYCH W DOMU OPIEKI
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Niemcy, zajrzyj tutaj: Praca Niemcy

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne propozycje, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Pokojowa / Pokojowy
  • OD Zaraz! Kucharz / kucharka Niemcy 2300 €
  • KUCHARZ - BAD WINDESHEIM
  • Pomoc kuchenna
  • Animator Czasu Wolnego / Team Leader
  • Kelner / Kelnerka
  • Kelner/Kelnerka w Niemczech - Potsdam, kwatera zapewniona
  • Sprzątanie pokoi w hotelu 4 gwiazdkowym - Krowodrza Górka
  • Kierownik restauracji
  • Praca dla kucharza w Niemczech 2300 €

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w październiku 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,2% wyższe r/r i wyniosło 8316,57 zł brutto.

Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

Dokładne określenie wynagrodzenia na danym stanowisku jest bardzo istotne dla organizacji, a w szczególności dla osób zajmujących się rekrutacją nowych pracowników. Dynamiczny rynek pracy oraz pojawianie się na nim przedstawicieli nowego ...

Miniony rok branża automotive może zaliczyć do udanych. Prognozy na najbliższą przyszłość nie są już jednak tak optymistyczne, co nie pozostaje bez wpływu na poziom zatrudnienia w sektorze. Nie oznacza to jednak, że pracodawcy porzucili ...