eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyOpiekun Medyczny / Opiekunka Medyczna Seniorów

Kto szuka:

Sanapol Personal GmbH

Stanowisko:

Opiekun Medyczny / Opiekunka Medyczna Seniorów

Lokalizacja:

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Poszukujemy opiekuna/-ki osób starszych do pracy na terenie Niemiec.

Oferujemy umowę o pracę na pełny etat (8 godzin dziennie) na czas nieokreślony.

Wynagrodzenie: Od 2200 Euro netto miesięcznie.

Zakres obowiązków:
  • Podawanie leków i posiłków,
  • Wykonywanie zleconych zadań,
  • Wsparcie ruchowe pacjentów,
  • Monitorowanie stanu zdrowia pacjentów (ciśnienie, cukier we krwi, temperatura).

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Komunikatywna znajomość języka niemieckiego,
  • Doświadczenie w opiece nad seniorami,
  • Dyspozycyjność na minimum 2-3 miesiące.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Darmowe zakwaterowanie blisko miejsca pracy,
  • Zwrot kosztów podróży,
  • Opiekę polskojęzycznego koordynatora,
  • Ubezpieczenie zdrowotne w UE,
  • Dodatkowe premie i możliwość nostryfikacji dyplomu,
  • Bezpłatną odzież medyczną i 29 dni urlopu płatnego rocznie.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-08

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Sanapol Personal GmbH

branże: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Artykuł podsumowuje Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm produkcyjnych - wiosna/lato 2024, bazujący na danych zebranych od lutego do kwietnia 2024 roku. W badaniu uczestniczyło 561 zakładów produkcyjnych. Dominujące branże to FMCG (21%) ...

W styczniu 2025 roku najwyższe wynagrodzenia były oferowane na stanowiskach związanych z IT, ale widoczne jest wyhamowanie ich wzrostu - wynika z najnowszej analizy portalu No Fluff Jobs. Najwięcej ogłoszeń o pracy opublikowano w kategorii ...

Artykuł stanowi podsumowanie wyników Kompleksowego raportu płacowego wiosna/lato 2024. W badaniu wzięło udział 979 firm. Większość stanowiły firmy produkcyjne (57%). Najwięcej firm prowadziło swoją działalność na terenie województwa ...

Wypłacanie wynagrodzenia „pod stołem" w celu ukrycia dochodów pracownika i uniemożliwienia egzekucji komorniczej wiąże się z poważnymi konsekwencjami dla firmy. Niestety praktyka ta wciąż jest stosowana. Takie działania naruszają ...

Chęć poprawy własnej sytuacji ekonomicznej jest głównym powodem, dla którego pracownicy szukają dodatkowego zarobku poza miejscem stałego zatrudnienia. Według różnych danych sytuacja ta dotyczy nawet 30-40 proc. osób obecnych na rynku ...