eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy NiemcyOperator maszyn / upr. wózek widłowy - Dołącz do NAS

Kto szuka:

MR JOB Agencja Pracy Tymczasowej Spółka z o.o.

Stanowisko:

Operator maszyn / upr. wózek widłowy - Dołącz do NAS

Lokalizacja:

Niemcy

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

MR JOB Agencja Pracy Tymczasowej Sp. z o.o. (5606/1) Lider w zatrudnianiu na Dolnym Śląsku, współpracujący z renomowanymi firmami w Niemczech, poszukuje kandydatów na stanowisko:

OPERATOR MASZYN PRODUKCYJNYCH Z UPRAWNIENIAMI NA WÓZEK WIDŁOWY CZOŁOWY

Kontrahent to Firma specjalizująca się w obróbce drewna oraz produkcji materiałów drewnopochodnych i tarcicy. Przedsiębiorstwo o stabilnej pozycji na rynku, oferujące stabilne zatrudnienie oraz komfortowe warunki pracy. Firma rodzinna z wieloletnią tradycją i doświadczeniem, obecnie zatrudniająca około 220 pracowników. Miejsce pracy znajduje się w regionie Hunsrück (Niemcy).

Zakres obowiązków:

Obsługa maszyn produkcyjnych:

  • Obsługa i monitorowanie maszyn produkcyjnych
  • Ustawianie i konfiguracja maszyn (załadunek materiałów, dobór narzędzi)
  • Kontrola prawidłowego przebiegu procesu produkcyjnego
  • Identyfikacja i usuwanie drobnych awarii
  • Przeprowadzanie podstawowych prac konserwacyjnych i czyszczenia maszyn

Obsługiwanie logistyki wewnętrznej:

  • Zaopatrywanie stanowisk produkcyjnych w potrzebne materiały
  • Transport wewnętrzny naszych produktów na terenie zakładu
  • Załadunek i rozładunek samochodów ciężarowych

Obsługa wózków widłowych (marki: Heden, Hyster, Hyundai):

  • wózki widłowe czołowe gazowe (3,5 t oraz 7 t)
  • wózki widłowe czołowe Diesel (7 t)

Zatrudniamy już ponad 800 osób i działamy na rynku od 12 lat – Twoje bezpieczeństwo jest naszym priorytetem!

Nad Twoim zatrudnieniem czuwa profesjonalny zespół liczący ponad 60 specjalistów.

Dlaczego warto nam zaufać? Jesteśmy sprawdzoną agencją pracy o stabilnej pozycji na rynku. Nasza szeroka baza kontrahentów pozwala nam oferować różnorodne i długoterminowe zlecenia na terenie Niemiec.

Co oferujemy?

  • Wynagrodzenie: 15,50 EUR brutto/h 
  • Zakwaterowanie zorganizowane przez nas – Ty nie martwisz się formalnościami!
  • Umowa o pracę tymczasową: zawierana bezpośrednio z MR JOB na zasadach polskiego Kodeksu Pracy.
  • Stabilność zatrudnienia: wieloletnie kontrakty na rynku niemieckim.
  • Dodatki i benefity:
    • Dopłaty za przejazdy Polska–Niemcy i z powrotem.
    • Możliwość zaliczek.
    • Dodatki za nadgodziny i pracę nocną (od 25% do 100%).
  • Legalne zatrudnienie: jasne zasady, regularne wynagrodzenie (do 10. dnia każdego miesiąca).
  • Pomoc i opieka: dedykowany dział wsparcia pracowników, który pomoże rozwiązać wszelkie kwestie formalne i organizacyjne.
  • Kindergeld: możliwość ubiegania się o niemieckie świadczenia rodzinne (ubezpieczenie w Polsce, podatki w Niemczech).

Czego oczekujemy?

  • Doświadczenia i upr. na wózki widłowe
  • Dyspozycyjności i zaangażowania.
  • Podstaw języka niemieckiego lub dobrego języka angielskiego.

Dołącz do nas i przekonaj się, że praca za granicą może być stabilna, bezpieczna i dobrze płatna!

Aplikuj teraz lub skontaktuj się z naszym biurem, aby uzyskać więcej informacji! Razem zaplanujemy Twój nowy zawodowy start w Niemczech.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-08

do końca oferty: 40 dni

pracodawca: MR JOB Agencja Pracy Tymczasowej Spółka z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w listopadzie 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,5% wyższe r/r i wyniosło 8478,26 zł brutto.

W 2023 roku mediana wynagrodzeń osób pracujących w Polsce wyniosła 7 144 PLN i była wyższa o 887 PLN niż w roku ubiegłym (o 14,2%). Niestety dysproporcje między zarobkami kobiet i mężczyzn nadal są bardzo widoczne. Podobnie jak w latach ...

Ile dni wolnych od pracy będzie w 2025 roku? Kiedy możemy zaplanować dłuższy odpoczynek? Dowiedzmy się, kiedy wypadają dni świąteczne w przyszłym roku.

Artykuł stanowi podsumowanie wyników Kompleksowego raportu płacowego wiosna/lato 2024. W badaniu wzięło udział 979 firm. Większość stanowiły firmy produkcyjne (57%). Najwięcej firm prowadziło swoją działalność na terenie województwa ...

Wraz z początkiem lipca bieżącego roku wzrosła w naszym kraju płaca minimalna. Najnowszy Raport Płacowy Antal dowodzi jednak, że na wyższe wynagrodzenia liczyć mogą nie tylko ci, którzy zarabiają najmniej. Podwyżki, sięgające średnio ...