eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy TeltowOperator maszyn (tworzywa sztuczne)

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Operator maszyn (tworzywa sztuczne)


wygasło z dniem 2024-09-28


Ta propozycja była złożona przez BERGMAN Deutschland GmbH


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • oferta zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z naszych zasobów
  • zleceniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość osób
  • zleceniodawca zmodyfikował treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem url
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • zły adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Produkcja / Przemysł, zajrzyj tutaj: Praca Produkcja / Przemysł
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Operator maszyn (tworzywa sztuczne), zajrzyj tutaj: Praca Operator maszyn (tworzywa sztuczne)
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Teltow, zajrzyj tutaj: Praca Teltow

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • KOMISJONER/ OPERATOR WÓZKA ELEKTRYCZNEGO
  • Pomocnik produkcji (m/k), Niemcy - 57439 Attendorn
  • Pracownik produkcji żywności (sałatki) bez znajomości języka
  • Dekarz Blacharz dachowy Szwajcaria
  • Operator maszyn do produkcji karmy z j. ang. (m/k) - Holandia
  • Operator produkcji w Niemczech – zarobki od 14,74€/h + atrakcyjne dodatki!
  • PRACOWNIK FIZYCZNY BEZ NIEMIECKIEGO - KOMPLETOWANIE ZAMÓWIEŃ
  • SZWACZKA
  • OPERATOR WÓZKA AMEISE
  • CUKIERNIK/CIASTKARZ

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń 2023 udział wzięło 2 975 pracowników zatrudnionych w działach personalnych. Z czego 88% stanowiły kobiety, 67% osoby z wykształceniem wyższym magisterskim, 82% pracowało w firmach z przewagą kapitału ...

Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...

Nadchodzi czas wzmożonej pracy wielu branż, co w naturalny sposób generuje zapotrzebowanie na pracowników sezonowych. Tego typu zatrudnienie daje możliwość dodatkowego zarobku, jest też często szansą na zdobycie doświadczenia zawodowego ...

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...