eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy FrancjaObsługa hotelu- Majorka. *

Kto szuka:

InterKadra Sp. z o.o.

Stanowisko:

Obsługa hotelu- Majorka. *

Lokalizacja:

Francja

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do Twoich obowiązków będzie należało:

Pokojówka:

  • sprzątanie części wspólnych (korytarze, klatki schodowe)
  • sprzątanie pokoi, apartamentów
  • utrzymanie porządku w biurze
  • odbieranie ubrań klientów do prania
  • depozyt pozostawionych rzeczy prawidłowa
  • segregacja odpadów.  

Obsługa gości:

  • serwowanie napojów i dań
  • obsługa klienta  
  • dbanie o odpowiednią zastawę stołową i wygląd restauracji.  

Kucharz:

  • organizowanie miejsca pracy z wszystkimi niezbędnymi składnikami i sprzętem do przygotowania konkretnych dań, bądź składników dania
  • weryfikacja jakości produktów
  • dbałość o jakość i odpowiednie przechowywanie produktów
  • przygotowanie potraw zachowanie czystości w miejscu pracy oraz przestrzeganie zasad BHP i HACCP.   

Oczekujemy:

  • doświadczenia w hotelach o wysokim standardzie
  • znajomości języka angielskiego/ hiszpańskiego.

Mamy do zaoferowania:

  • bezpośrednie zatrudnienie na umowie hiszpańskiejzakwaterowanie, wyżywienie- płatne 250 euro /miesiąc za osobę
  • wynagrodzenie na stanowisku pokojówka/pokojowy w wysokości 1610 euro netto/ miesiąc
  • wynagrodzenie na stanowisku kelner/kelnerka /kucharz w wysokości 1656 euro netto/miesiąc
  • niezapomniany pobyt na słonecznej Majorce.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca
POPRZEDNIA OFERTA Stolarz/ Cieśla we Francji Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Operator maszyn

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-22

do końca oferty: 3 dni

pracodawca: InterKadra Sp. z o.o.

branże: Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

1636 zł - tyle od 1 kwietnia wypłaci ZUS z tytułu jednorazowego odszkodowania za każdy procent uszczerbku na zdrowiu. To o 205 zł więcej niż do tej pory. Odszkodowanie przysługuje każdej osobie ubezpieczonej, która na skutek wypadku przy ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

Lato to okres, w którym wielu, w końcu wolnych od obowiązków akademickich, studentów podejmuje pracę, aby podreperować swój budżet. Pracodawcy chętnie zresztą zatrudniają osoby posiadające status studenta, bo uznawane są one za ...

Absencja jest powszechnym problemem wśród pracowników produkcyjnych. W artykule omówiono potencjalne źródło tego zjawiska oraz przedstawiono metody radzenia sobie z nim. Podkreślono rolę atrakcyjnych systemów wynagrodzeń, które mogą ...

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...