eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy RoosendaalKierowca C+E (transport aut do zezłomowania), od 15,77€ brutto/h, Roosendaal, Holandia

Kto szuka:

LINK2WORK Sp. z o.o.

Stanowisko:

Kierowca C+E (transport aut do zezłomowania), od 15,77€ brutto/h, Roosendaal, Holandia

Lokalizacja:

Roosendaal, Holandia

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

  • odbieranie samochodów, które muszą być dostarczone na firmę do złomowania
  • praca od 8 do 11 godzin codziennie + soboty

OFERUJEMY:

  • zatrudnienie na holenderskich warunkach
  • pracę od 8 do 11 godzin codziennie + soboty
  • stawkę 15,77€ brutto podstawy, pomiędzy 8-10 godzina w ciągu tygodnia płatność 128% (20,18€ brutto), 11 godzina pracy jest liczona za 146% (23,02€ brutto), soboty - 146%
  • zakwaterowanie w pokoju jednoosobowym
  • wypłaty co tydzień
  • możliwość pracy na A1, ZZP lub zwykły kontrakt

Wymagania stawiane pracownikowi:

  • 2 lata doświadczenia w zawodzie kierowcy
  • prawo jazdy C+E z kodem 95
  • komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • karta kierowcy / cyfrowy tachograf
  • dyspozycyjność

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-02-14

do końca oferty: 19 dni

pracodawca: LINK2WORK Sp. z o.o.

branże: Inne / Pozostałe

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Trwają intensywne działania nad projektem ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Ustawa ma wdrożyć do polskiego prawa unijną dyrektywę w sprawie adekwatnych wynagrodzeń minimalnych w Unii Europejskiej. Polska jak i inne kraje ...

Obecne zapisy w projekcie ustawy budzą wątpliwości dot. sposobu obliczenia wynagrodzenia za czas pracy w niedziele. Projektowany przepis mówi, że pracownikowi za ten dzień przysługuje wynagrodzenie w podwójnej wysokości. I o ile w przypadku ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w sierpniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,1% wyższe r/r i wyniosło 8189,74 zł brutto.

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Na każdy dzień odpoczynku przypadać będą mniej niż dwa dni pracy - tak zapowiada się rok 2025. Wraz z wolną Wigilią szykuje się nam bowiem 249 dni roboczych. To najmniej od 25 lat, a wynik ten wciąż nie uwzględnia 26 dni standardowego ...