eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Bourgogne/ La GorgueHydraulik/monter instalacji/ Francja

Kto szuka:

InterKadra Sp. z o.o.

Stanowisko:

Hydraulik/monter instalacji/ Francja

Lokalizacja:

Bourgogne/ La Gorgue

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do Twoich obowiązków będzie należało:

  • montaż sieci rur dostawczych i odprowadzających
  • montaż sanitariatów
  • znajomość montażu miedzi oraz PCV
  • wykonywanie instalacji grzewczych, sanitarnych, wentylacyjnych
  • prace pomocnicze, przygotowawcze, porządkowo- organizacyjne
  • pomoc przy pracach hydraulicznych, obróbce rur
  • prosty montaż.

Oczekujemy:

  • doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku,
  • znajomość języka francuskiego lub angielskiego- mile widziana,
  • dokładności i staranności .

Mamy do zaoferowania:

  • francuską umowę o pracę
  • stawkę 11,88-12,50 euro na godzinę brutto
  • 10% dodatku urlopowego
  • 10% dodatku na koniec misji
  • możliwość nadgodzin dodatkowo płatnych+ 25%
  • możliwość otrzymania ekwiwalentu żywieniowego 9,80 euro za przepracowany dzień
  • darmowe zakwaterowanie
  • miejsce pracy: Francja.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-13

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: InterKadra Sp. z o.o.

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W dynamicznie zmieniającej się gospodarce Polski, zarobki stają się kluczowym wskaźnikiem do oceny kondycji regionów. Województwa śląskie i dolnośląskie, znane z różnorodności gospodarczej i historycznego dziedzictwa przemysłowego ...

9 maja obchodzony jest Dzień Europy. Z tej okazji firma Antal sprawdziła, jaki wpływ na polski rynek pracy miało wejście do Unii Europejskiej.

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w styczniu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,2% wyższe r/r i wyniosło 8482,47 zł brutto.

Co powinniśmy powiedzieć, gdy kolega lub koleżanka z pracy mówi, że jest chora? Albo że choruje bliska mu/jej osoba? Jak szef powinien zareagować na takie wyznanie? - Najważniejsze, by docenić, że osoba, z którą mamy relację zawodową ...

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...