eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy FrancjaCieśla szalunkowy

Kto szuka:

ATERIMA WORK FR

Stanowisko:

Cieśla szalunkowy

Lokalizacja:

Francja, okolice Chambéry

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Co będziesz robić?

  • szalowanie (stropy, ściany, słupy)
  • wykonywanie szalunków tradycyjnych oraz systemowych
  • montaż zbrojeń
  • betonowanie
  • praca przy budowie budynków dwupiętrowych

Czego oczekujemy?
  • min. 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
  • podstawowa znajomość j. francuskiego lub j. angielskiego
  • mile widziane prawo jazdy kat. B
  • badania lekarskie na podstawie naszego skierowania
  • dyspozycyjność do podjęcia zatrudnienia od września

Co oferujemy?
  • legalne zatrudnienie na terenie Francji u sprawdzonego klienta
  • polską umowę o pracę tymczasową na 3 miesiące z możliwością przedłużenia
  • 15,50 EUR brutto / godz. (35 godzinny tygodniowy wymiar czasu pracy)
  • nadgodziny płatne wg francuskich przepisów (powyżej 35 godz.+25% stawki, powyżej 43 godz.+50% stawki)
  • dodatek żywieniowy 10,50 EUR brutto za każdy dzień roboczy
  • bezpłatne zakwaterowanie
  • zawsze terminową wypłatę wynagrodzenia
  • składki ZUS opłacone od średniej krajowej
  • częściowe pokrycie kosztów podróży do Francji

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca
POPRZEDNIA OFERTA Operator żurawia Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Dekarz

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-09-06

do końca oferty: 22 dni

pracodawca: ATERIMA WORK FR

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

Ustawa Zasadnicza w art. 65 ust. 1 zapewnia każdemu wolność wyboru i wykonywania zawodu oraz wyboru miejsca pracy. W praktyce zdarza się jednak, że ta wolność wyboru bywa nadużywana kosztem zasady, że umów należy dotrzymywać (łac. pacta ...

Od wielu lat słyszymy o work-life balance, widzimy olbrzymie zmiany w podejściu do życia i wykonywanego zawodu. Nie chcemy już tylko pracować bez celu, dbamy o nasz organizm bardziej niż kiedykolwiek. Chcemy też dbać o naszą psychikę. 8 ...

41% polskich pracodawców przy wyborze kandydata zwraca uwagę na jego poczucie odpowiedzialności i rzetelności, a 37% wskazuje na umiejętność komunikacji, współpracy i pracy zespołowej. Dla 32% firm ważna jest kreatywność talentów. Jak ...

Początek roku rozpoczął się kolejnymi, ważnymi zmianami dla polskich przewoźników, które przekładają się na wyższe koszty pracownicze, a wszystko wskazuje na to, że to jeszcze nie koniec. Od lipca czeka nas druga podwyżka płacy ...