Inżynier Budowy (dział techniczny/branża konstrukcyjno-budowalna/perony/mostowa/drogowa/torowa)

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Wsparcie Kierownika Robót w zakresie realizacji procesu produkcji;
• Przygotowywanie sprzedaży do Zamawiającego;
• Rozliczanie podwykonawców, usługodawców, dostawców;
• Tworzenie raportów dziennych, tygodniowych, miesięcznych;
• Przygotowanie i archiwizacja zleceń na realizację badań laboratoryjnych i prac geodezyjnych w ramach Kontraktu, w tym kontrola obiegu dokumentów;
• Tworzenie dokumentacji powykonawczej, odbiorowej;
• Opracowywanie wniosków materiałowych;
• Przygotowywanie harmonogramów robót, udział w przygotowaniu budżetu;
• Udział w procesie przygotowania produkcji, w tym kontraktacji podwykonawców i dostawców materiałów;
• Sporządzanie korespondencji kontraktowej;
• Przygotowywanie zestawień, raportów, dokumentów niezbędnych w procesie realizacji Kontraktu.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Wykształcenie wyższe budowlane;
• Minimum rok doświadczenia w realizacji kontraktów budowlanych na stanowisku o zbliżonym charakterze zadań;
• Wiedza branżowa, znajomość procedur kontraktowych;
• Umiejętność organizacji pracy własnej i współpracy z zespołem​;
• Umiejętność analitycznego myślenia;
• Ukierunkowanie na cele.

Mile widziane

• Doświadczenie przy realizacji kontraktów budowlanych infrastrukturalnych.

Firma oferuje:

• Rynkowe warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę;
• Pracę przy inspirujących i różnorodnych projektach;
• Prywatna opieka medyczna z możliwością objęcia całej rodziny;
• Szeroki wachlarz świadczeń socjalnych (m.in. wczasy pod gruszą, bony okolicznościowe, dofinansowanie sportu i edukacji w ramach Kafeterii);
• Zniżka na przejazdy kolejowe w wysokości 90%;
• Możliwość rozwoju w strukturach firmy zgodnie z preferencjami pracownika;
• Szkolenia branżowe i współpraca z ekspertami;
• Atrakcyjne nagrody finansowe za polecanie pracowników (500-5000zł brutto).

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »