eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyradiologProwork.PLInne / Pozostałe

Znajdź oferty pracy

8 256 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: radiolog
pracodawca: Prowork.PL
branża: Inne / Pozostałe

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Lekarz Radiolog praca ZDALNA pilne

    2024-12-31 Prowork.PL Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Warszawa
    oferta w kategorii: Inne / Pozostałe

    Praca dla lekarza Radiologa. Klient ProworkPl MED, prywatna klinika  zatrudni do pracy Zdalnej Lekarza radiologa - badania TC, RM. Aktualne oferty pracy 2024 dla lekarzy, w tym oferty dla lekarzy z Ukrainy i Białorusi - prywatne kliniki i szpital...

  • Lekarz Radiolog praca klinika Sanok pilne

    2024-12-31 Prowork.PL Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Sanok
    oferta w kategorii: Inne / Pozostałe

    Sanok Praca dla lekarza Radiologa. Klient ProworkPl MED, prywatna klinika w Sanoku zatrudni Lekarza radiologa - badania TC, RM. Aktualne oferty pracy 2024 dla lekarzy, w tym oferty dla lekarzy z Ukrainy i Białorusi - prywatne kliniki i szpitale w...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Ile można było zarobić w branży IT w I kwartale 2024 roku? Oto dane theprotocol.it, portalu z ofertami pracy branży IT.

Od 1 stycznia minimalna stawka za godzinę pracy wzrośnie do 30,50 zł brutto. No Fluff Jobs sprawdził, kto już teraz otrzymuje zbliżone wynagrodzenie godzinowe, a kto może liczyć na najwyższe stawki.

W 2025 roku Polacy będą mieli okazję skorzystać nie tylko z ustawowych dni wolnych od pracy, których będzie 14, ale także z urlopów wypoczynkowych gwarantowanych przez Kodeks pracy, dodatkowych urlopów okolicznościowych, a także świąt ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w marcu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 12% wyższe r/r i wyniosło 8408,79 zł brutto.

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.