Kto szuka:
Klient portalu Praca.pl
Stanowisko:
Kierownik Apteki
Lokalizacja:
Wyszków
mazowieckie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Opis stanowiska
- Koordynacja sprzedaży produktów leczniczych i realizacji recept.
- Efektywne zarządzanie zamówieniami.
- Nadzór nad magazynem aptecznym.
- Utrzymywanie najwyższych standardów opieki nad Pacjentem.
Wymagania stawiane pracownikowi:
Wymagania
- Wykształcenie wyższe farmaceutyczne z prawem wykonywania zawodu i uprawnieniami kierowniczymi.
- Duże umiejętności komunikacyjne oraz umiejętność pracy zespołowej.
- Odpowiedzialność i empatia jako podstawy profesjonalnej opieki.
Firma oferuje:
Oferujemy
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
- Bogaty pakiet benefitów pracowniczych m.in. kursy językowe, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta sportowa i wiele innych.
- Dodatkowe świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
- Szeroki pakiet szkoleń e’learningowych.
- Możliwość zaangażowania się w projekty odpowiedzialne społecznie i ekologicznie.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Główny Urząd Statystyczny poinformował, że we wrześniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,3% wyższe r/r i wyniosło 8140,98 zł brutto.
Przed nami kolejna porcja informacji o zarobkach, które źródłem jest opracowany przez Grafton Recruitment „Raport wynagrodzeń i trendów w przedsiębiorstwach”. Tym razem dowiadujemy się na jakie wynagrodzenia mogą liczyć specjaliści w ...
Praca zdalna nie cieszy się już tak dużą popularnością jak w czasie i po pandemii. Jedynie w branży IT blisko połowa ogłoszeń proponuje możliwość tej formy zatrudnienia, w pozostałych branżach jest to mniej niż 30 proc. Na najwyższe ...
"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...
Rozwiązanie umowy o pracę w sposób niezgodny z prawem może prowadzić do różnych konsekwencji dla pracodawcy. "Może on zostać zobowiązany do zapłaty odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy na podstawie przepisów ...