Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Stawiamy na pracę stacjonarną (nasze biura znajdują się w Warszawie, Poznaniu, Gdyni oraz we Wrocławiu).
• Aktywne pozyskiwanie klientów i możliwość współpracy z obecnymi klientami firmy. Kompleksowa aranżacja procesów spedycyjnych.
• Współpraca z agencjami celnymi i liniami lotniczymi (zależnie od realizowanego transportu)
• Negocjowanie stawek i przygotowanie wycen transportowych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Doświadczenie na podobnym stanowisku (minimum w jednej gałęzi transportu).
• Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (minimum B2), inne języki obce mile widziane.
• Komunikatywność i orientacja na bezpośrednią współpracę z klientem.
• Bardzo dobra znajomość procesów operacyjnych w branży TSL.
• Umiejętność efektywnej negocjacji i budowania trwałych relacji biznesowych.

Firma oferuje:

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o UoP/B2B/UZ - uzależnione od preferencji kandydata.
• Klarowny system wynagradzania – podstawa + miesięczny system prowizyjny.
• Okazjonalna praca zdalna.
• Możliwość rozwoju na stanowisko Lidera.
• Niezbędne narzędzia pracy (telefon, laptop, dostępy do giełd).
• Współpraca z działem handlowym oraz działem windykacji.
• Dofinansowanie do opieki medycznej Medicover oraz pakiet sportowy.
• Konkursy wewnątrzfirmowe.
• Imprezy integracyjne i mniejsze eventy.
• Świętowanie urodzin.
• Program poleceń.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »