Specjalista ds. Administrowania nieruchomościami

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• realizacja zadań z zakresu zarządzania nieruchomościami,
• prowadzenie dokumentacji administracyjnej i eksploatacyjnej oraz ewidencji dot. nieruchomości,
• kwaterowanie i wykwaterowanie mieszkańców,
• współpraca z dostawcami usług związanych z utrzymaniem nieruchomości, nadzór nad ich właściwą realizacją,
• protokolarny odbiór i przekazywanie nieruchomości,
• przeprowadzanie wizji lokalnych nieruchomości, podejmowanie czynności mających na celu usunięcie awarii oraz jej przyczyn i skutków,
• nadzór nad firmami świadczącymi usługi sprzątania oraz bieżącej konserwacji,
• dokonywanie odczytów wskazań liczników,
• rozliczanie kosztów dostawy mediów,
• opisywanie faktur/rachunków pod względem rachunkowym zgodnie z zawartymi umowami,
• bieżący kontakt z lokatorami,
• bieżąca obsługa programu do zarządzania nieruchomościami,
• wspieranie działań przełożonych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• doświadczenie zawodowe związane z administrowaniem nieruchomościami min 1 rok,
• wykształcenie średnie,
• mile widziane posiadanie licencji zarządcy nieruchomości lub odbycie certyfikowanego kurs zarządzania nieruchomościami/studiów podyplomowych z zakresu nieruchomości - będzie dodatkowym atutem,
• znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, Outlook) – w stopniu umożliwiającym samodzielną pracę,
• znajomość programu Mieszczanin – mile widziane,
• prawo jazdy kat. B
• możliwość dysponowania własnym samochodem (rekompensowane przez pracodawcę ryczałtem),
• dobra organizacja czasu pracy, rzetelność, zaangażowanie.

Firma oferuje:

• stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę,
• niezbędne narzędzia pracy,
• dużą samodzielność w działaniu,
• finansowanie szkoleń zawodowych i innych,
• pakiet medyczny dla pracownika oraz możliwość nabycia pakietu dla rodziny na atrakcyjnych warunkach,
• dofinansowanie pakietów sportowych oraz możliwość nabycia pakietu dla rodziny na atrakcyjnych warunkach,
• dodatkowe ubezpieczenie na życie,
• dofinansowanie wypoczynku,
• pakiet socjalny,
• elastyczny czas pracy (możliwość korzystania z pracy zdalnej).

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »