eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WrocławPracownik Produkcji

Kto szuka:

Asistwork Sp z o.o.

Stanowisko:

Pracownik Produkcji

Lokalizacja:

Wrocław

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Nasze wymagania

  • Zdolności manualne,
  • Gotowość do pracy w systemie zmianowym,
  • Brak przeciwwskazań do pracy fizycznej.

Mile widziane

  • Doświadczenie w zakładzie produkcyjnym

To oferujemy

  • Wynagrodzenie podstawowe 27,50 zł/h brutto,
  • Premię frekwencyjną 200 zł brutto,
  • Premię jakościową do 825 zł brutto,
  • Bonus za pracę w sobotę w wysokości 150 zł za każdy dzień,
  • Pracę w systemie 3-zmianowym: 6:00-14:00/ 14:00-22:00/ 22:00- 6:00,
  • Umowę o pracę tymczasową (płatny urlop, odprowadzane składki ZUS, ubezpieczenie chorobowe),
  • Opiekę koordynator w miejscu pracy,
  • Możliwość przejścia bezpośrednio pod firmę
  • Darmowy parking pod zakładem pracy,
  • Kantyna z ciepłymi obiadami i przekąskami, automaty z przekąskami, dostęp do wody, kawy i herbaty.
  • Miejsce pracy: ul. Żmigrodzka 143, Wrocław

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-09-30

do końca oferty: 21 dni

pracodawca: Asistwork Sp z o.o.

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w lutym 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 12,9% wyższe r/r i wyniosło 7978,99 zł brutto.

Projekt ustawy o układach zbiorowych pracy, chociaż zawiera pewne korzystne zmiany, nie wpłynie znacząco na ożywienie porozumień zbiorowych w naszym kraju. Proponuje też zapisy uderzające w wolność rokowań zbiorowych, jedną z kluczowych ...

Polska uplasowała się na 9. miejscu na świecie w rankingu największych podwyżek płacy minimalnej, ze wzrostem o 18,9% rok do roku - wynika z analizy Picodi Polska.

Zostać czy zmienić? To pytanie zadaje sobie wielu pracowników. W 2017 roku, na podstawie dane z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeanalizowaliśmy progresję wynagrodzeń osób często zmieniających pracę oraz tych, którzy byli lojalni ...

Rok 2023 na rynku pracy IT upłynął pod znakiem zwolnień i mniejszej liczby rekrutacji. Wzrost wynagrodzeń nieco wyhamował, ale i tak w niektórych specjalizacjach wyniósł nawet 20-25 proc. Takie wnioski płyną z raportu "Rynek pracy IT w ...