eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Murowana GoślinaZastępca Kierownika Sklepu

Kto szuka:

ipracujzdalnie.pl

Stanowisko:

Zastępca Kierownika Sklepu

Lokalizacja:

Murowana Goślina

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

 W związku z rozwojem naszej firmy i stałym działaniem na rzecz aktywizacji osób z orzeczoną niepełnosprawnością poszukujemy pracowników do pracy w sklepie (z orzeczeniem o niepełnosprawności) na stanowisko Zastępcy Kierownika Sklepu.

Do Twoich zadań będzie należało:

  • Zarządzanie sklepem zgodnie z standardami sieci
  • Przepływ gotówki
  • Analiza wyników sklepu
  • Zatowarowanie sklepu
  • Przyjęcie dostaw
  • Ekspozycja towaru
  • Minimalizowanie poziomu strat
  • Zarządzanie podległym zespołem
  • Rozwój pracowników
  • Ewidencja czasu pracy
  • Udział w kontrolach placówki przez organy państwowe
  • Obsługa paczek kurierskich
  • Przestrzeganie przepisów i wewnętrznych procedur

Oferujemy:

  • Umowę o pracę na cały etat
  • Zmianowy czas pracy
  • Prywatna opieka medyczna
  • Szkolenia i możliwość rozwoju
  • Dofinansowanie do kart sportowych
  • Paczki świąteczne

Wymagania stawiane pracownikowi:

  • Aktualne orzeczenie o niepełnosprawności
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku
  • Gotowość do pracy w systemie zmianowym oraz w weekendy
  • Aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne lub chęć do ich wyrobienia
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Zaangażowanie i chęci do pracy

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-09-17

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: ipracujzdalnie.pl

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował w swoim komunikacie, że w IV kwartale 2023 roku przeciętne wynagrodzenie wyniosło 7540,36 zł, a w całym 2023 roku - 7155,48 zł.

Coraz poważniej podchodzimy do świadomego planowania urlopu. Zdaniem ekspertów z firmy Quercus jest to związane z przykładaniem coraz większej wagi do work-life balance, ale także jest efektem działań pracodawców, takich jak wypłata ...

Jak zatrudnić osobę niepełnosprawną? Jakie są wymogi zatrudniania niepełnosprawnych? Jak uzyskać status zakładu pracy chronionej? Z takimi pytaniami zwracają się do nas przedsiębiorcy, pracodawcy, którzy chcą skorzystać z oferowanych ...

2 maja 2024 r. Parlament Europejski ogłosił nowy akt dotyczący harmonizacji niektórych przepisów socjalnych odnoszących się do transportu drogowego. Regulacje, które zaczną obowiązywać od 22 maja 2024 roku, obejmą m.in. czas pracy ...

- Dwie podwyżki płacy minimalnej w tym samym roku nigdy więcej nie powinny mieć miejsca – przekonują przedsiębiorcy zrzeszeni w Północnej Izbie Gospodarczej w Szczecinie. Podwyżka, która ma miejsce w lipcu 2024 jest symboliczna, bo to ...