eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyPrzedstawiciel handlowy - konsultant ds. żywienia

Kto szuka:

Soymax sp. z o.o.

Stanowisko:

Przedstawiciel handlowy - konsultant ds. żywienia

Lokalizacja:

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:
  • Sprzedaż dodatków paszowych dla bydła na terenie wybranego województwa (możliwość pracy z dowolnego miejsca w województwie/w Polsce)
  • Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz utrzymywanie długotrwałych relacji z obecnymi
  • Realizacja planów sprzedażowych
  • Profesjonalne doradztwo klientom w zakresie żywienia bydła
  • Dbanie o dobry wizerunek firmy
  • Analiza rynku i monitorowanie działań konkurencji w celu dostosowania oferty handlowej do aktualnych trendów
  • Udział w konferencjach branżowych i targach

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Doświadczenie w sprzedaży dodatków paszowych min. 1 rok
  • Prawo jazdy kat. B
  • Doświadczenie we współpracy z dystrybutorami i hodowcami
  • Wiedza z zakresu żywienia bydła
  • Znajomość branży dodatków paszowych dla bydła, trzody, koni i drobiu będzie dodatkowym atutem
  • Wykształcenie weterynaryjne, zootechniczne, rolnicze – mile widziane

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Pensję podstawą + prowizję od sprzedaży produktów
  • Samochód służbowy do użytku prywatnego
  • Stabilne warunki zatrudnienia
  • Niezbędne narzędzia tj. samochód służbowy, laptop oraz telefon
  • Możliwość rozwoju i uczestniczenia w szkoleniach
  • Wsparcie na każdym etapie pracy

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca
POPRZEDNIA OFERTA Pracownik placu budowy Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Programista PHP / JS

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-01

do końca oferty: 23 dni

pracodawca: Soymax sp. z o.o.

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Zawodami przyszłości nazywa się przede wszystkim te profesje, które na przestrzeni nadchodzących lat będą mieć największy potencjał rozwojowy, co związane jest m.in. z ich powiązaniem z rozpędzonym do granic możliwości postępem ...

Rozpoczęły się wakacje. Nadmorskie miejscowości zapełniły się turystami. A w związku z tym wzrosło zapotrzebowanie na pracowników. Najwięcej ofert pracy pojawiło się w handlu - lokalach usługowych czy dyskontach. Najwięcej w tym roku ...

Od 1 stycznia 2025 r. pracownicy wykonujący swoje obowiązki w godzinach nocnych mogą spodziewać się wyższego dodatku za pracę. Zmiana ta jest związana z podniesieniem w Polsce poziomu minimalnego wynagrodzenia, które od stycznia 2025 roku ...

Wysokość płacy minimalnej to aktualnie gorący temat w Polsce. W 2023 roku mieliśmy do czynienia z dwukrotną podwyżką minimalnego wynagrodzenia. Taka sytuacja będzie miała miejsce również w 2024 roku.

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...