eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy PoznańLekarz Stomatolog

Kto szuka:

Medicover Stomatologia

Stanowisko:

Lekarz Stomatolog

Lokalizacja:

Poznań, ul. Matyi 8

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zapraszamy do współpracy lekarzy dentystów:
  • posiadających prawo wykonywania zawodu,
  • z doświadczeniem w leczeniu Pacjentów.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Nie wymagamy specjalizacji, stawiamy na doświadczenie!

Firma oferuje:


Pracując w naszym Zespole, otrzymasz:
  • elastyczny grafik - u nas to Ty decydujesz o zakresie współpracy,
  • dostęp do nowoczesnego sprzętu i technologii, w tym skanery wewnątrzustne 3Shape, tomografia Cefla MyRay czy mikroskop Leica, dzięki którym zadbasz o wszystkie potrzeby Pacjentów,
  • możliwość ścisłej współpracy i wymiany doświadczeń z innymi specjalistami,
  • zapełniony grafik Pacjentów oraz możliwość pracy w kilku lokalizacjach,
  • pracę na 4 ręce z wykwalifikowanym personelem z użyciem najwyższej jakości materiałów stomatologicznych,
  • dostęp do udziału w kursach, szkoleniach, konferencjach lekarskich,
  • wsparcie Kierownika Stomatologii i pracowników administracyjnych w codziennej pracy.
Zadzwoń lub uzupełnij krótki formularz (CV nie jest wymagane).
Zadzwonimy w celu doprecyzowania szczegółów.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-01-25

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: Medicover Stomatologia

branże: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Praca zdalna nie jest przedłużeniem urlopu. Prawnicy i eksperci rynku pracy nie maja co do tego wątpliwości, ale wciąż zdarzają się sytuacje, gdy pracownicy przedłużają sobie urlop wykorzystując pracę zdalną lub proszą pracodawców o ...

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Końcówka roku to tradycyjnie już okres podsumowań. To często również dobry moment na pertraktacje w sprawie wynagrodzenia. Aby zrobić to skutecznie, warto dysponować konkretnymi argumentami. Takich, w kwestii zarobków oferowanych ...

Początek roku rozpoczął się kolejnymi, ważnymi zmianami dla polskich przewoźników, które przekładają się na wyższe koszty pracownicze, a wszystko wskazuje na to, że to jeszcze nie koniec. Od lipca czeka nas druga podwyżka płacy ...

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...