eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy PoznańAsystentka do salonu ślubnego

Kto szuka:

Salon Ślubny Farage

Stanowisko:

Asystentka do salonu ślubnego

Lokalizacja:

Poznań, Stare Miasto

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

W naszym Salonie będziesz prawa ręką Doradcy Klienta i Twoich kluczowych obowiązków będą należeć:
  • pomoc w doborze idealnych sukienek, welonów, biżuterii i innych akcesoriów,
  • umawianie wizyt na przymiarki oraz pomoc w ich przeprowadzeniu,
  • pomoc w finalizacji transakcji oraz wystawianiu paragonów,
  • pomoc przy organizacji i czynny udział w targach i eventach,
  • obsługa mediów społecznościowych (zamieszczanie postów i odpowiadanie na zapytania Klientek),
  • dbałość o porządek i o estetyczna sferę salonu.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • doświadczenie w pracy z klientem,
  • łatwość w nawiązywaniu kontaktów, przyjazne usposobienie, cierpliwość,
  • kreatywność, znajomość trendów i zainteresowanie modą,
  • umiejętność nawiązywania relacji i aktywnego słuchania.
  • zrozumienie potrzeb i emocji klientów.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • możliwość rozwoju w strefie fashion.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-10-18

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Salon Ślubny Farage

branże: Administracja biurowa

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

Planując zmianę pracy i nową ścieżkę zawodową, należy solidnie przygotować się do procesu rekrutacji. Choć każdy z nas zapewne choć raz miał okazję uczestniczyć w rozmowie z rekruterem, to warto pamiętać o kilku ważnych zasadach ...

Chęć poprawy własnej sytuacji ekonomicznej jest głównym powodem, dla którego pracownicy szukają dodatkowego zarobku poza miejscem stałego zatrudnienia. Według różnych danych sytuacja ta dotyczy nawet 30-40 proc. osób obecnych na rynku ...

Co powinniśmy powiedzieć, gdy kolega lub koleżanka z pracy mówi, że jest chora? Albo że choruje bliska mu/jej osoba? Jak szef powinien zareagować na takie wyznanie? - Najważniejsze, by docenić, że osoba, z którą mamy relację zawodową ...

Wraz z początkiem lipca bieżącego roku wzrosła w naszym kraju płaca minimalna. Najnowszy Raport Płacowy Antal dowodzi jednak, że na wyższe wynagrodzenia liczyć mogą nie tylko ci, którzy zarabiają najmniej. Podwyżki, sięgające średnio ...