eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaWorkday Finance Business Analyst - rekrutacja online

Kto szuka:

HRK S.A.

Stanowisko:

Workday Finance Business Analyst - rekrutacja online

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

We are looking for an experienced Workday Finance Business Analys, with previous experience in SSC finance, who will join an American consulting company with its Shared Service in Poland, Warsaw. The company offers, flexible working hours, mostly remote work and participation in international projects. 

Workday Finance Business AnalystMiejsce pracy: Warszawa

Scope of duties:

  • Continuous implementation, optimization, adoption, and promotion of the Workday system for the global enterprise.
  • Deploying new features and capabilities in Workday and other technologies, supporting documentation of requirements, configuration, test plans, and user acceptance criteria for feature, user story, and functional delivery.
  • Partnering with business functions in Finance (Business Partners, Accounting, Financial Planning, Human Resources, Treasury, etc.) to understand and document requirements and enhance processes in the system.
  • Developing and maintaining accounting and other business reporting, analytics, and dashboards.
  • Providing technical consultations to business partners and specialists to support their program vision.
  • Improving financial data quality, driving continuous improvements.
  • Providing support for Workday, including researching and resolving complex Workday problems, unexpected results, or process issues.
  • Managing system updates and versions.

Requirements:

  • Bachelor's degree in Management Information Systems, Business Administration, Accounting, or Finance.
  • Hands on experience working with Workday Finance Module and good understading of its functions 
  • Experience as a Workday administrator or configuration.
  • Preference for system administration or production support experience.
  • Experience in SSC/BPO finance roles will be needed.
  • Understanding of business needs, particularly from a Finance perspective.
  • Knowledge of business process configuration, security administration, and reporting.
  • Ability to manage system updates and versions.
  • Proficiency in Microsoft Excel, Word, and PowerPoint.
  • Knowledge of HR workflows, Payroll, and other HCM processes is an advantage.
  • Familiarity with Agile project management methodology is desirable.
  • Prior experience in the professional client services industry is a plus.

Offer:

  • Work in a dynamic and professional team,
  • Opportunity for professional development,
  • Work in an international environment
  • Hybrid work with flexible working hours
  • Annual bonus 
  • Competitive salary
  • Benefit package, including but not limited to: medical care, hybrid work, cafeteria MyBenefit

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-02

do końca oferty: 17 dni

pracodawca: HRK S.A.

branże: Finanse

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W ostatnich latach wzrosło zainteresowanie widełkami płacowymi w ogłoszeniach o pracę. Dzięki nim kandydaci mogą zweryfikować własne oczekiwania finansowe jeszcze przed, często wieloetapowym, procesem rekrutacji. Jest to także element ...

Dokładne określenie wynagrodzenia na danym stanowisku jest bardzo istotne dla organizacji, a w szczególności dla osób zajmujących się rekrutacją nowych pracowników. Dynamiczny rynek pracy oraz pojawianie się na nim przedstawicieli nowego ...

W niniejszym artykule sprawdziliśmy, jak na rynku pracy radzą sobie absolwenci największych polskich uniwersytetów ekonomicznych.

Rozpoczął się Nowy Rok, a z nim realizacja nowych planów. Lista noworocznych postanowień jest często bardzo długa, a większość z nich porzucamy już w połowie stycznia. Co zrobić, aby tym razem było inaczej? Na to pytanie postarają ...

Projekt ustawy o układach zbiorowych pracy, chociaż zawiera pewne korzystne zmiany, nie wpłynie znacząco na ożywienie porozumień zbiorowych w naszym kraju. Proponuje też zapisy uderzające w wolność rokowań zbiorowych, jedną z kluczowych ...