eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaWolontariusz

Kto szuka:

Fundacja Mam Marzenie

Stanowisko:

Wolontariusz

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

Co daje wolontariat?

  • Uczestnictwo w ciekawych i ambitnych projektach
  • Możliwość rozwoju kariery zawodowej, gdyż nauczysz się m.in. komunikacji interpersonalnej, pozyskiwania sponsorów, rozwiązywania problemów, zarządzania zadaniami i sobą w czasie
  • Naukę pracy w zespole
  • Satysfakcję ze spełniania marzeń
  • Rozwój nowych talentów i umiejętności
  • Tworzymy grupę pozytywnie zakręconych ludzi, którzy wierzą w szczęśliwe zakończenia, rycerzy na białych rumakach, w latające dywany, Dżina z Alladyna i magię! Tworzymy EKIPĘ MARZEŃ!

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

Jeśli jesteś osobą:

  • Energiczną
  • Ambitną i kreatywną
  • Komunikatywną i otwartą na nowe znajomości
  • Lubisz spędzać czas z dziećmi
  • Wierzysz w moc spełnionego marzenia

Fundacja Mam Marzenie czeka na Ciebie!

Firma oferuje:

Oferujemy

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-10-20

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: Fundacja Mam Marzenie

branże: Organizacje pozarządowe / Wolontariat

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Fintech to jedna z najszybciej rozwijających się branż na świecie, w tym również w Polsce. Nowe technologie coraz bardziej przejmują kontrolę nad zarządzaniem finansami i pojawia się wiele nowych możliwości zawodowych. Jakie ...

Każda ucząca się osoba, aż do ukończenia 26. roku życia jest ubezpieczona zdrowotnie, czyli może korzystać z bezpłatnej opieki medycznej. Najczęściej do ubezpieczenia zdrowotnego jest zgłaszana przez rodziców. ZUS zwraca jednak uwagę ...

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

Za niespełna miesiąc Boże Narodzenie. A niektórzy z nas myślą nie tylko o tegorocznych świętach, ale z uwagą śledzą świąteczny kalendarz 2024. Ile wypada dni wolnych od pracy w przyszłym roku? Kiedy możemy zaplanować dłuższy ...