eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaTokarz - Frezer

Kto szuka:

Trakcja S.A.

Stanowisko:

Tokarz - Frezer

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska
  • Wykonywanie robót ślusarskich, tokarskich oraz frezerskich wg planów i zgodnie z dokumentacją techniczną.
  • Kontrola jakości wykonanej konstrukcji.
  • Wsparcie w produkcji konstrukcji stalowych i produkcji urządzeń elektrycznych.
  • Dbanie o utrzymanie ładu, porządku i bezpieczeństwa na stanowisku pracy.
  • Bieżąca konserwacja i obsługa codzienna używanych maszyn i urządzeń.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
  • Wykształcenie średnie o profilu technicznym.
  • Doświadczenie na stanowisku o zbliżonym zakresie odpowiedzialności.
  • 2 lata doświadczenia w pracy na tokarkach i frezarkach manualnych.
  • Znajomość rysunku technicznego.
  • Umiejętność korzystania z narzędzi pomiarowych.
  • Dokładność, samodyscyplina, odpowiedzialność, innowacyjność.

Firma oferuje:

Oferujemy
  • Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę.
  • Pracę przy inspirujących i różnorodnych projektach.
  • Możliwość rozwoju w strukturach firmy zgodnie z preferencjami pracownika.
  • Prywatna opieka medyczna z możliwością objęcia całej rodziny.
  • Szeroki wachlarz świadczeń socjalnych (m.in. wczasy pod gruszą, bony okolicznościowe, dofinansowanie sportu i edukacji w ramach Kafeterii).
  • Szkolenia branżowe i współpraca z ekspertami.
  • Nagroda finansowa za polecenie pracownika (w wysokości 500-5000 zł brutto.)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-10-24

do końca oferty: 20 dni

pracodawca: Trakcja S.A.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że we wrześniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,3% wyższe r/r i wyniosło 8140,98 zł brutto.

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy realizowane jest w ramach uprawnień kierowniczych pracodawcy. W konsekwencji pracodawca ma prawo wtórnie zobowiązać pracownika do świadczenia pracy (zgoda zatrudnionego nie jest wymagana) ...

Skandaliczna sytuacja o której rozpisują się media w całej Polsce jest przykładem, że niektórzy przedsiębiorcy wciąż nie szanują prawa pracy, a "januszowe" prowadzenie biznesu nie jest obce nawet tak nowoczesnym biznesom jak agencje ...

Projekt ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium RP, przedstawiony przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, koncentruje się aktualnie na formie zatrudnienia opartej na umowie o pracę. Nie ...