Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• koordynacja badań i analiz dotyczących systemu rad sektorowych, w tym w szczególności:
  • przygotowywanie wytycznych/zasad/standardów w obszarze prowadzenia badań/analiz przez rady w celu zachowania ich wysokiej jakości
  • opracowywanie i aktualizacja zasad monitoringu i kontroli badań/analiz prowadzonych przez rady, ich wdrożenie oraz kontrola przestrzegania
  • udzielanie wsparcia metodologicznego i merytorycznego
  • dbanie o zachowanie spójności prowadzonych badań i analiz rad z badaniami i analizami realizowanymi przez inne instytucje
• nadzorowanie merytoryczne realizowanych przez wykonawcę zewnętrznego zleceń w zakresie zadań związanych z koordynacją
• przygotowywanie analiz w obszarze poszukiwanych przez pracodawców kwalifikacji/kompetencji oraz różnego typu analiz ad-hoc w ramach bieżących potrzeb
• udział w wypracowywaniu skutecznych mechanizmów koordynacji systemu rad sektorowych oraz w pracach dotyczących budowania koncepcji funkcjonowania systemu rad sektorowych.
• udział w pracach dotyczących wdrożenia mechanizmów mających na celu kontrolę i monitoring przestrzegania stosowanych standardów
• współpraca z interesariuszami systemu rad sektorowych, wykonawcami zewnętrznymi, partnerami instytucjonalnymi w zakresie analiz, badań lub identyfikowania potrzeb informacyjnych dotyczących poszukiwanych kompetencji
• przygotowywanie materiałów analitycznych z zakresu zainteresowania systemu rad sektorowych (prezentacje, analizy, itp.)
• prezentowanie przygotowanych materiałów, wyników analiz na warsztatach/spotkaniach.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• wykształcenia wyższego
• ogólnej wiedzy z zakresu rynku pracy i rynku edukacji
• co najmniej roku / 2 lat doświadczenia w realizacji projektów doradczych / szkoleniowych / informacyjnych lub w realizacji projektów (np. konkursowych) finansowanych ze środków publicznych, obejmujących w szczególności weryfikację dokumentów, zgodnie z wcześniej przyjętymi standardami (np. kontrole, audyty, procedury dotyczące zagadnień przekrojowych)
• bardzo dobrej obsługi MS Word, MS Excel i MS PowerPoint
• komunikatywności, w tym łatwości porozumiewania się w mowie i piśmie w języku polskim
• umiejętności wystąpień publicznych z wykorzystaniem prezentacji Power Point
• umiejętności pracy w zespole
• znajomości języka angielskiego na poziomie min. B1.

• co najmniej 3 lat doświadczenia w realizacji projektów doradczych / szkoleniowych / informacyjnych lub w realizacji projektów (np. konkursowych) finansowanych ze środków publicznych, obejmujących w szczególności weryfikację dokumentów, zgodnie z wcześniej przyjętymi standardami (np. kontrole, audyty, procedury dotyczące zagadnień przekrojowych)
• umiejętność przygotowywania badań/analiz w obszarze rynku pracy lub innym pokrewnym
• umiejętność przygotowywania standardów oceny/kontroli
• umiejętność przygotowywania procedur lub standardów działań
• znajomość zasad przygotowywania dokumentacji przetargowej
• umiejętność prowadzenia spotkań/szkoleń z wykorzystaniem prezentacji Power Point stacjonarnie i online
• wykształcenie wyższe z obszaru prawa, ekonomii i finansów, administracji, socjologii
• praktyczna wiedza o funkcjonowaniu administracji publicznej
• praktyczna znajomość procesów legislacyjnych.

Firma oferuje:

• umowę o pracę,
• premię regulaminową,
• prywatną opiekę medyczną,
• grupowe ubezpieczenie na życie,
• szkolenia,
• atrakcyjną lokalizację,
• wydarzenia integracyjne,
• programy socjalne.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »