Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

Budynek przy ul. Rakowieckiej 2a:

Wejście do budynku wyposażone w podjazd dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich. Dostęp do budynku, szerokość ciągów komunikacyjnych i drzwi wewnętrznych dostosowane są do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo. Wewnątrz budynku brak windy.

Łazienka na parterze dostosowana do potrzeb osób poruszających się na wózkach inwalidzkich.

Warunki dotyczące charakteru pracy:

• 
  
• Częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz.
  
• Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe.
  

Zakres zadań

• Reprezentuje Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji przed sądami powszechnymi, Sądem Najwyższym, Wojewódzkim Sądem Administracyjnym w Warszawie oraz Naczelnym Sądem Administracyjnym w sprawach z zakresu nabywania nieruchomości przez cudzoziemców, wydawanych koncesji, prowadzonego rejestru działalności regulowanej oraz uprzywilejowania pojazdów w ruchu drogowym i sprawowanego nadzoru nad fundacjami.
• Opiniuje pod względem formalno-prawnym projekty postanowień, decyzje administracyjne i zaświadczenia w sprawach pozostających we właściwości Departamentu.
• Sporządza opinie prawne, odpowiedzi na zapytania wpływające do Departamentu oraz udziela porady i konsultacje w sprawach pozostających we właściwości Departamentu.
• Prowadzi postępowania egzekucyjne dotyczące należności wynikających ze spraw pozostających we właściwości Departamentu.
• Opiniuje projekty aktów normatywnych zewnętrznych i wewnętrznych, a także bierze udział w przygotowywaniu tych projektów oraz umów międzynarodowych dotyczących zakresu działania Departamentu.
• Przeprowadza szkolenia pracowników w przypadku zmiany przepisów prawnych dotyczących działalności Departamentu.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe w zakresie prawa.

• Powyżej 3 lat doświadczenia zawodowego w pracy na stanowisku Radcy Prawnego.
• Wpis na listę Radców Prawnych.
• Znajomość przepisów z zakresu prawa, w szczególności dotycząca postępowania administracyjnego, postępowania cywilnego, prawa cywilnego oraz prawa gospodarczego.
• Umiejętność myślenia analitycznego.
• Umiejętność organizacji pracy i orientacja na osiąganie celów, umiejętność współpracy, skutecznego komunikowania się, rzetelność, gotowość do doskonalenia zawodowego.
• Wyrażenie zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z przepisami o ochronie informacji niejawnych lub posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne”.
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »