eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaQA Tech Lead

Kto szuka:

HAYS

Stanowisko:

QA Tech Lead

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

QA Tech Lead
Warszawa
NR REF.: 1188484

Hays IT Contracting is a cooperation based on B2B rules. We connect IT specialists with the most interesting, technological projects on the market.Join the group of 500 satisfied Contractors working for Hays’ clients!
For our Client, we are currently looking for Candidates for the position of:
QA Tech Lead
Location: hybrid work in Warsaw – 2 day per week in the officeBranch: project in the financial services industry,Job type: B2B (with Hays Poland)Length: Initial contract 3-6 months, with possible extension after 6 monthsRate: 120-150 PLN/hStart date: ASAP, max notice period ~1 monthWorking hours: Business hoursRemote work: hybrid – 2-3 days a week working from the officeMethodology: Agile
Main technologies:Java, SQL, UATs, Selenium
Team:The Client currently building self-governing teams in Warsaw to support our customer in development of a new project within the financial services area. We are looking for proficient QA Tech Lead.
Key requirements:

  • Acting as a Tech lead of QA,
  • Involvement in test planning, creating test scenarios and documentation writing.
  • Java transformations and SQL queries, providing test evaluation summaries and reporting.
  • Supporting the business during UATs

Other requirements:
  • Core Java Experience
  • Expert in Selenium
  • Test automation is a must have skill as our strategic plan is to achieve 100% automation.
  • Experience working with Waterfall and Agile Methodologies
  • Writing, executing, and monitoring automated test suites.
  • Able to work independently and work on multiple solutions.
  • Strong interpersonal skills and ability to work with cross-functional teams.
  • Excellent communication skills in English are must
  • Polish B2 level

What will you get:
  • Long-term cooperation with the financial services industry,
  • Fast recruitment process - one meeting, a decision even within 1 day
  • Standard benefits - preferential rates for LuxMed, Medicover Sport, insurance and Multisport packages
  • When you choose to work via Hays, you also get the opportunity to work for many of Hays39 other leading clients in the future

What will the recruitment process look like:
  • Your CV will be verified by Hays Recruiter
  • Recruiter will contact you by phone - a 20-minute conversation about the project and your experience
  • 1-2 technical interviews with the client - online meeting (1h)
  • Offer
  • Welcome to the project!


  • Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

    Kontakt do pracodawcy:

    Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




    Oferta pochodzi z serwisu
    oferty pracy infopraca

    Szukasz pracownika?
    Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

    sprawdź szczegóły

    data publikacji: 2024-09-17

    do końca oferty: 58 dni

    pracodawca: HAYS

    branże: Informatyka / Telekomunikacja

    aplikuj

    Praca - wiadomości i porady

    Doniesienia z Wielkiej Brytanii wskazują na ogromny wzrost oszustw internetowych wycelowanych w osoby poszukujące pracy. Okazuje się, że tylko na przestrzeni ostatnich dwóch lat ich liczba powiększyła się aż o 300%. Proceder ten ...

    Profil zaufany jest środkiem identyfikacji elektronicznej. Pomimo jego wielu zalet i coraz szerszego zastosowania, w Polsce nie ma obowiązku prawnego posiadania i korzystania z tego rozwiązania. Nie istnieją również przepisy, na podstawie ...

    Coraz poważniej podchodzimy do świadomego planowania urlopu. Zdaniem ekspertów z firmy Quercus jest to związane z przykładaniem coraz większej wagi do work-life balance, ale także jest efektem działań pracodawców, takich jak wypłata ...

    Od 26 kwietnia ubiegłego roku pracownicy mogą korzystać z dwóch dodatkowych dni urlopu uzasadnionego działaniami tzw. siły wyższej. Jak wskazują eksperci, Polacy w praktyce bardzo często wykorzystują te 16 godzin jako zastępstwo za urlop ...

    Branża produkcyjna i transportowo-logistyczna borykają się z niedoborem pracowników. Duże zapotrzebowanie na techników, monterów czy elektryków przekłada się na zmniejszenie regionalnych dysproporcji płacowych na tych stanowiskach ...